Где составить резюме: Attention Required! | Cloudflare

заполни шаблон резюме и скачай готовый бланк

Для чего нужно резюме?

Резюме на сегодняшний день — это движущая сила, которая помогает многим соискателям быстро найти работу. Именно резюме способно точно рассказать работодателю о личных и профессиональных достижениях конкретного человека.

На российском рынке труда сейчас очень прочно закрепился такой вариант предоставления данных нанимателю. Многие люди до сих пор не могут правильно оформить такой документ, а ведь от этого зависит, возьмут ли его на желаемую должность.

Как лучше всего создать резюме на работу?

Успех любого человека, желающего найти новую работу полностью зависит от того насколько четко составлен такой документ. Именно в нем человек должен показать нанимателю высокопрофессиональный опыт и лучшие качества присущие только ему.

Резюме для устройства на работу попросту необходимо, так как из него наниматель получает первичные данные о человеке, который претендует на эту должность, после чего у него формируется свое мнение о кандидате.

Главное правило при составлении резюме — это грамотное привлечение внимания на свою кандидатуру. Любой работодатель, взяв в руки резюме, будет ознакомляться с ним не больше трёх минут и за это время он должен понять, что нашел подходящего человека.

Резюме ни в коем случае не должно быть написано от руки, предпочтительнее будет представить его в печатном варианте. Кроме этого, резюме должно быть: хорошо читаемым, четким, грамотным.

Как лучше всего создать резюме на работу?

Грамотно составленный пример резюме можно посмотреть на нашем сайте. Там прописаны основные, главные пункты, которые в обязательном порядке должны содержаться в таком документе.

Информация, которая должна присутствовать в любом резюме:

1. Личные данные;
2. ФИО;
3. Опыт работы;
4. Образование;
5. Профессиональные навыки;
6. Дополнительная информация.

Это главный перечень сведений, которые должны быть прописаны в резюме, каждого соискателя.

Чтобы облегчить оформление, можно на нашем сайте скачать образец резюме на работу, который поможет любому человеку сделать все: точно, в короткий срок, без лишней или недостающей информации.

Примеры резюме на работу, образец 2021

Трудоустройство всегда требует от соискателя вакансии приложения максимальных усилий. Чтобы заинтересовать потенциального работодателя, важно грамотно составить резюме. Можно скачать бланк в Сети или воспользоваться нашим онлайн-сервисом. На нашем сайте пользователи могут посмотреть примеры резюме на работу по самым разным профессиям: бухгалтер, юрист, секретарь, врач, воспитатель, учитель, администратор и т. д. Каждый найдет для себя наиболее подходящий вариант, чтобы использовать его для трудоустройства на интересное, перспективное место.

Как правильно составить резюме

Самостоятельное составление резюме — процедура трудоемкая, требующая творческого подхода и абсолютной грамотности. Прежде чем приступать к работе, необходимо понять, зачем требуется этот документ.

По сути, резюме можно назвать самопрезентацией, когда специалист в письменной форме сообщает работодателю свои профессиональные и личностные характеристики. От уровня грамотности текста, от удобочитаемости информации (корректного разбиения ее на блоки и т. п.) зависит решение кадровой службы при отборе кандидатов на вакантное место.

Специалисты рекомендуют соблюдать 3 простых правила при оформлении самопрезентации:

• Правда хороша в ограниченном объеме. Это значит, что на достоинствах нужно расставлять акценты, на недостатках — не стоит.
• Правильный формат резюме предполагает наличие структуры. Написанный «портянкой» текст читать никто не станет. Объем документа — максимум 1,5 страницы печатного текста, поэмы также никому не интересны.
• Вне зависимости от особенностей характера каждый соискатель вакансии в резюме должен предстать позитивно настроенным, жизнерадостным человеком.

Устройство на интересную, хорошо оплачиваемую работу сегодня — следствие тщательно продуманного резюме. К процессу надо подойти творчески и обязательно указать все навыки и достижения, чтобы убедить работодателя в наличии конкретных преимуществ выбора именно вашей кандидатуры.

Структура хорошего резюме для устройства на работу

Определенного стандарта заполнения документа нет, но многим рекрутерам удобнее воспринимать стандартную форму, которая содержит следующие сведения о претенденте:

• Название документа — резюме и указать ф. и. о. человека, ищущего работу.
• Цель — формулировка интересующего места. Пример: соискание должности юриста.
• Все данные о физическом лице — дата рождения, адрес по прописке, контактные телефоны, электронная почта, семейное положение.
• Образовательный уровень соискателя вакансии. В этом разделе нужно перечислить все учебные заведения в порядке их окончания и указать полученную специальность.
• Следующий раздел — профессиональный стаж. Претендент на должность перечисляет все места своей работы, начиная с последнего. Помимо наименования работодателя и продолжительности трудового договора нужно указать занимаемую должность, при желании — кратко описать круг обязанностей.
• Основные достижения — раздел резюме, на который все работодатели смотрят особенно пристально. При этом важны термины, употребляемые специалистами той или иной профессии: увеличил объем продаж, сократил издержки, разработал новую технологию и успешно внедрил ее и т. д. Не стоит писать о том, что вы принимали участие в таком-то проекте или работали над увеличением прибыльности — такие сведения не предполагают конкретики.
• Раздел с дополнительной информацией о соискателе вакантной должности. Здесь человек указывает свои навыки и знания, позволяющие ему успешно себя реализовать в выбранной профессии. Самые распространенные: уверенное владение ПК, опыт работы в специализированных программах, владение одним или несколькими иностранными языками, наличие водительских прав и т. д.
• Заключительный раздел резюме — перечисление личных качеств кандидата на вакантную должность. К примеру, бухгалтера красят такие черты характера, как пунктуальность, ответственность, собранность, аналитические способности и т. д. Дизайнеры могут указать креативность, чувство стиля, многозадачность и проч.

Рекомендации от предыдущих работодателей могут приятно дополнить резюме специалиста. Чтобы новый шеф смог проверить информацию, необходимо оставить контакты лиц, выписавших рекомендательные письма.

Четыре готовых дизайна для оформления

Наш сервис собрал готовые образцы резюме для самых разных профессий, пользователю не нужно изобретать велосипед.

Достаточно вбить нужные данные в шаблон и получить отличный результат. В итоге — экономия сил и времени.

Преимущества пользования сервисом SimpleDoc:

• Каждый пользователь может быть уверен в актуальности внешней формы резюме — на сайте предлагается только образец 2021 года.
• Удобный конструктор позволяет создать готовый документ за рекордно короткий срок.
• Скачать результат можно в удобном формате. Есть возможность вставки фото, что значительно поднимает уровень привлекательности резюме.

Пользователь может выбрать 1 из 4 доступных вариантов дизайна документа. Обращайтесь к нашим специалистам, если при использовании сайта возникли какие-либо проблемы. Мы ответим на все интересующие вопросы относительно составления и скачивания файла с резюме.

Экономьте свое время, пользуйтесь услугами профессионалов!

Резюме юриста — готовые примеры резюме для юриста 2021

Как составить резюме юриста

Функции юриста в любой компании сводятся к обеспечению законности совершаемых сделок, контролю грамотности при оформлении договоров и прочей документации, консультированию руководителя о правовых аспектах коммерческой деятельности.

От квалификации данного сотрудника напрямую зависит репутация фирмы, степень доверия к ней со стороны партнеров и контрагентов. На нашем сайте соискатель интересной вакансии может составить и скачать готовый пример резюме юриста, который откроет для него новые горизонты для карьерного роста.

Составить резюме на должность юриста просто

С течением времени сформировалась негласная форма резюме, воспринимаемая работодателями более эффективно. Этот никем не утвержденный шаблон содержит следующие сведения о претенденте на должность штатного юриста:

• персональные данные: Ф. И. О., адрес регистрации, возраст, семейное положение, телефон и адрес электронной почты для обратной связи;
• указание на цель резюме — вакантную должность;
• информация об уровне образования: где и когда учился претендент — в разрезе учебных заведений, включая курсы повышения квалификации или переобучения;
• хронология опыта: сведения о полном юридическом наименовании работодателей, длительность трудоустройства. В этом же разделе кратко перечисляются обязанности специалиста на каждом месте службы и его профессиональные достижения.

Написание резюме — процесс отчасти творческий. Поэтому соискатель вакансии должен расположить к себе потенциального работодателя, рассказав о себе немного подробнее.

Ключевые навыки и умения для резюме юриста

Когда основные места работы расставлены в хронологической последовательности, юрист может перейти к написанию следующих разделов:

1. профессиональные навыки — это умения, обусловленные теоретической подготовкой и практическими способностями человека. Для сотрудника юридической службы наиболее полезными чертами характера можно назвать грамотную речь, владение иностранными языками, дипломатичное ведение переговоров, способность быстрого принятия решений в сложных ситуациях и твердость убеждений;
2. личные качества, о которых может упомянуть юрист, должны характеризовать его как ответственного, целеустремленного и уравновешенного сотрудника;
3. дополнительная информация — этот раздел чаще всего содержит данные о наличии у юриста смежных специальностей (знание экономики или бухгалтерии, умение стенографировать и т. д.). Чаще всего соискатели вакансий в этом пункте указывают компьютерную грамотность, отличное знание специализированного правового ПО.

Составление резюме должно приближать специалиста к должности его мечты, поэтому к оформлению и орфографии стоит отнестись крайне внимательно. Если какие-либо разделы вызывают сложности, можно скачать шаблон документа и заполнить его собственными данными.

Что еще может содержать резюме сотрудника на юридическую должность

На нашем сайте вы найдете несколько вариантов оформления резюме. Некоторые рекрутинговые агентства рекомендуют включать в описание собственных возможностей и умений рекомендации от предыдущих работодателей.

Практика приложения отзывов на сотрудника с прежних мест работы широко используется в Европе. Составлять рекомендацию на уволившегося юриста — добровольное дело каждого руководителя. Но описание сотрудника как ответственного и грамотного правоведа будет дополнительным доказательством его высокой компетенции.

Чтобы новый работодатель смог проверить приложенные сведения, на рекомендации проставляются контактные данные оформившего ее лица.

Еще одним акцентом резюме, на который обращают внимание работодатели, является качественная фотография кандидата. Многим работодателям важно иметь хотя бы внешнее впечатление о человеке, который будет заниматься всеми юридическими вопросами фирмы.

Как скачать бланк резюме

Если составлять резюме с нуля нет времени или хочется получить качественный результат за более короткий срок, можно скачать шаблон документа на нашем ресурсе. Практически все резюме претендентов на должность тщательно проверяются на предмет орфографических ошибок, ведь юристу компании крайне важна грамотность.

Образец резюме юриста — это готовый и функциональный шаблон. С таким помощником создать уникальное описание своих возможностей и ключевых достоинств проще простого.

Аргументы в пользу готовых решений — экономия времени, использование проверенных временем советов, качественное оформление, выдерживание единого стиля, возможность вставки фото и др. Наши резюме имеют несколько вариаций, пользователь может выбрать наиболее понравившуюся для себя.

Всего несколько минут отделяют хорошего юриста от работы его мечты! Наши специалисты всю основную работу уже сделали, достаточно лишь внести сведения о соискателе вакансии.

Бесплатный онлайн конструктор резюме 2021. Шаблоны, образцы, бланки. Rezume.Online

Бесплатный онлайн конструктор резюме rezume.online — это сервис который поможет составить правильное резюме.

Резюме — это первое впечатление соискателя на любого потенциального работодателя. Поэтому важно, чтобы ваше резюме было привлекательным и профессиональным. Оно должно привлечь внимание и представить вас в максимально позитивном свете.

Современные шаблоны резюме помогут вам выделиться перед работодателем. С помощью бесплатных шаблонов и бланков вы легко создадите образцовое резюме, которое сможете скачать в PDF, распечатать или отправить по почте. В скором времени будет возможно скачать резюме в формате word(ворд).

Бесплатные шаблоны резюме(бланки), представленные на rezume.online, соответствуют требованиям работодателей любых отраслей, независимо от того, куда вы хотите устроиться на работу.

Начните составление с загрузки фотографии. Обязательно укажите максимально подробно личную информацию о себе. Несомненным плюсом будет указать ваше образование и опыт работы. Составив резюме вы можете его скачать в PDF(не в Word), отправить в виде прямой ссылки или письмом по электронной почте.

Разработанный нами конструктор резюме поможет вам получить работу вашей мечты. Наши пользователи сэкономили часы драгоценного времени, выбрав шаблон резюме на rezume.online.

Рынок предоставления услуг по составлению резюме сегодня становится насыщенным и разнообразным. Существует множество конструкторов резюме которые предлагают своим посетителям составить и скачать резюме как платно, так и бесплатно. Но зачастую на «бесплатных» конструкторах заложена скрытая оплата или же они предоставляют не качественные и не современные шаблоны, которые hr специалисты в меньшей степени рассматривают при отборе кандидатов.

Конструктор резюме rezume.online собрал в себе все самое лучше. Мы постоянно консультируемся с кадровыми специалистами для того, чтобы улучшать и дорабатывать наши шаблоны. Мы предлагаем создание резюме на английском языке. В нашем конструкторе есть удобная возможность поделиться готовым резюме не только отправив его на электронную почту работодателю, но есть возможность удобно переслать резюме в социальные сети и мессенджеры. Техническая поддержка 24/7 всегда готова ответить на любые вопросы по составлению резюме.

Резюме созданное на rezume.online увеличивает шансы на поиск хорошей работы в 2021 году, привлекает внимание и помогает на собеседовании.

Образцы резюме на работу 2020

Создание резюме — это важнейший шаг в процессе поиска работы. Это ваша визитная карточка! От того, насколько грамотно оно будет составлено, во многом зависят ваши шансы на получение желаемой должности.

Упростить задачу по составлению резюме вам помогут образцы резюме различных профессий. Их создали специалисты Superjob, проверяющие и корректирующие миллионы резюме ежемесячно. Ознакомившись с примерами, вы сможете понять, как должно выглядеть хорошее резюме, и по аналогии заполните своё собственное резюме.

Резюме обычно содержит три основных блока — «Личная информация», «Образование» и «Опыт работы». Заполнить их следует максимально правдиво и точно, придерживаясь хронологического порядка, как в образце резюме. Укажите, где вы в данный момент проживаете, где получали образование, какой опыт работы, какие достижения у вас есть. Кроме того, образец резюме содержит такие разделы, как «Курсы и тренинги», «Иностранные языки и компьютерные навыки», «Дополнительная информация», которые также помогут работодателю составить мнение о вас как о человеке и специалисте.

Используйте наш пример составления резюме — и ваше резюме обязательно запомнится рекрутеру заинтересовавшей вас компании. Удачного вам поиска работы!

Также вы можете скачать любое уже заполненное резюме в формате Word или сразу его распечатать.

Акция! Специалисты Суперджоб бесплатно проверят ваше резюме и дадут по нему рекомендации.
Участвовать

Готовые шаблоны резюме:

Образец резюме менеджера по продажам
Образец резюме продавца-кассира
Как составить резюме водителя
Образец резюме повара
Образец резюме кладовщика
Пример резюме официанта
Образец резюме сварщика
Образец резюме экономиста
Образец резюме торгового представителя
Образец резюме охранника
Образец резюме медсестры
Образец резюме администратора
Пример резюме бухгалтера
Образец резюме юриста
Образец резюме мерчендайзера
Образец резюме учителя
Образец резюме студента
Образец резюме учителя начальных классов
Образец резюме секретаря
Образец резюме воспитателя детского сада
Образец резюме специалиста отдела кадров
Образец резюме делопроизводителя
Образец резюме главного бухгалтера
Образец резюме продавца-консультанта
Образец резюме фитнес-тренера
Образец резюме врача-гинеколога
Образец резюме стоматолога-терапевта
Образец резюме няни
Образец резюме домработницы
Образец резюме парикмахера
Образец резюме полицейского
Образец резюме терапевта
Образец резюме руководителя
Образец резюме программиста
Образец резюме инженера
Образец резюме преподавателя
Образец резюме операциониста банка
Образец резюме кредитного специалиста
Образец резюме менеджера по туризму

При составлении резюме воспользуйтесь нашими самыми популярными инструкциями и советами:

10 слов, которые нужно удалить из вашего резюме
Как составить резюме
Как составить сопроводительное письмо к резюме

Готовое резюме

Анастасия Воропаева

Опыт рекрутмента и хедхантинга с 2002 года в крупных международных и российских компаниях по позициям мидл- и топ-уровня. Более 10 лет успешного опыта карьерного коучинга и консультирования, ведения проектов по подбору, оптимизации и обучению персонала. Управленческий опыт на позициях HR-директора, опыт разработки и проведения тренингов и вебинаров. Экспертиза в направлениях: производство, административная сфера, финансы, банки, продажи, HoReCa, маркетинг, ИТ, закупки, логистика, строительство.

Подробнее

Светлана Кондратьева

Успешный опыт работы в сфере HR в крупных российских компаниях более 19 лет на управленческих позициях. Многолетний успешный опыт разработки резюме и карьерного консультирования клиентов всех уровней и профессиональных сфер. Проработка с клиентами вопросов стратегии поиска работы, подготовки к интервью, мотивации, смене профессиональной деятельности, управления карьерой. Более 5000 составленных продающих резюме, более 500 результативных карьерных консультаций.

Подробнее

Алексей Гаряев

Профессиональная экспертиза в области рекрутмента и карьерного консалтинга более 8 лет, отраслевая специализация (от уровня специалиста до высшего менеджмента): HR, продажи, маркетинг, закупки, производство, логистика, административная сфера, спорт и красота, туризм, консалтинг. Многолетний успешный опыт комплексной подготовки и консультирования соискателей (составление резюме, сопроводительных писем, подготовка к собеседованиям) в рамках процесса поиска работы.

Подробнее

Олеся Помазкина

Опыт работы в HR с 2010 года — широкая отраслевая экспертиза по направлениям подбора: строительство, девелопмент, производство, Retail, FMCG, Sales, банки/финансы, маркетинг/PR, фармацевтика и др. Успешные коммуникации с крупными игроками данных рынков, закрытие сложных, нестандартных позиций. Многолетний успешный опыт подготовки резюме — более 3 000 составленных продающих резюме, опыт карьерного консультирования с 2016 года — большой опыт работы с управленческим звеном, участие в крупномасштабных ассесмент-центрах, использование различных методов оценки персонала.

Подробнее

Яна Кононенко

Более 5 лет работы в иностранной рекрутинговой компании, 4 года работы в качестве карьерного эксперта сервиса «Готовое резюме». Глубокая отраслевая экспертиза в направлениях строительство, телеком и IT, фармацевтика и медицина, производство и продажи высокотехнологичного оборудования и материалов. В рамках сервиса «Готовое резюме» подготовлено более 3000 эффективных резюме для кандидатов.

Подробнее

Алена Выходцева

Более 9 лет опыта в подборе персонала в крупных международных консалтинговых и девелоперских компаниях в роли ведущего консультанта и HR-специалиста, в карьерном консалтинге — с 2016 года, подготовила порядка 4 000 резюме за 4 года. Получила психологическое образование и прошла программу повышения квалификации в области управления персоналом. Трудоустраивала топ-менеджеров в известные международные компании в России и СНГ. Специализация в рекрутменте и карьерном консалтинге по следующим направлениям: маркетинг и реклама, продажи и развитие бизнеса, IT и разработка софта, бухгалтерия, закупки и логистика, медицина, проектный менеджмент, инженерия в строительстве и добывающей отрасли, административный персонал, управление персоналом и пр.

Подробнее

Олеся Корягина

Успешный опыт работы в сфере HR в российских и иностранных компаниях с 2004 года, в т. ч. на управленческих должностях (консалтинг/ in-house). Опыт карьерного консультирования и работы с соискателями всех уровней и профессиональных сфер с 2013 года. Более 5 000 составленных продающих резюме. Опыт проектной деятельности (в т. ч. стартап-проекты, открытие филиалов по РФ и за рубежом), работы за границей. Экспертиза в сферах: финансы, логистика, продажи/развитие, производство, консалтинг и т. д.

Подробнее

Юлия Еремеева

Опыт работы в HR с 2002 года, в российских и западных производственных FMCG-компаниях на позициях регионального HR-бизнес-партнера, руководителя отдела подбора, HR-менеджера. В карьерном консалтинге с 2013 года, более 5 000 продающих резюме. Экспертиза в сферах: топ-менеджмент, административный персонал, управление персоналом, продажи, маркетинг, безопасность, экономика, финансы, добыча полезных ископаемых, логистика, закупки, недвижимость, образование, производство, сельское хозяйство, строительство, телеком, юристы. Многолетний успешный опыт подготовки резюме, консультирования по аспектам поиска работы, проведения тренингов, вебинаров, семинаров по поиску работы и развитию навыков. Сертифицированный тренер и наблюдатель Assessment Center.

Подробнее

Наталья Салисова

Сертифицированный практикующий карьерный консультант. Специализируется на вопросах поиска работы и развития карьеры профессионалов и руководителей в международных и российских компаниях; Опыт работы в сфере управления персоналом с 2011 года, работа рекрутером в кадровом агентстве; 70% клиентов приходят к эксперту по рекомендациям от бывших клиентов; Около 3-х лет опыта работы в карьерном консультировании; Член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения.

Подробнее

Анастасия Носачева

Опыт работы в HR с 2012 года (в т.  ч. подбор, оценка, адаптация, развитие, мотивация персонала; развитие HR-бренда; развитие талантов; поиск уникальных специалистов, топ-менеджмент), в карьерном консалтинге с 2016 года. Экспертиза в сферах: ИТ, строительство, производство, медицина. Многолетний успешный опыт подготовки резюме, консультирования по вопросам трудоустройства (поиск работы, прохождение интервью, мотивация, смена профессиональной деятельности и пр.).

Подробнее

Ирина Пущаева

Общий стаж работы в HR с 2011 года. Прошла путь от рядового рекрутера до HRD. Стаж в карьерном консалтинге с 2015 года. Опыт работы в крупных промышленных компаниях и холдинговых структурах. Опыт сопровождения компаний МСБ в качестве HR-советника. Успешный опыт комплексного сопровождения соискателей по вопросам трудоустройства (разработка стратегии, подготовка к интервью, смена профессиональной деятельности, поиск работы для бывших собственников бизнеса, переход на удаленную работу и многое другое). Экспертиза по следующим направлениям: финансы, строительство, производство, добыча сырья, медицина, продажи, банки и страхование, туристический бизнес и ресторанная сфера, юриспруденция, высший менеджмент, консультирование.

Подробнее

Людмила Авдонина

Опыт работы в HR с 2003 года в российских и западных технологических стартапах, телекоммуникационных холдингах, в сфере Retail. На руководящих позициях с 2013 года. В карьерном консалтинге с 2015 года, за плечами более 8 000 успешных резюме и порядка 200 консультаций (смена карьерного вектора, стратегия поиска работы, мотивация и самопозиционирование). Практика подбора уникальных специалистов и топ-менеджмента в России и за рубежом, опыт проведения различных ассесмент-центров, оценки 360. Направления: топ-менеджмент, финансы, производство, продажи, ИТ, строительство, телекоммуникации, дизайн, туризм.

Подробнее

Мария Оборина

Успешный опыт работы в HR и консалтинге с 2012 года, в том числе в рамках лидирующего кадрового холдинга России. Более 5 лет опыта поиска и подбора персонала по всем регионам РФ для крупнейших российских и международных компаний различных отраслей. Многолетний успешный опыт подготовки резюме для топ-менеджеров, руководителей среднего звена и начинающих специалистов. Более 3 лет опыта карьерного консультирования и экспертной работы с соискателями всех уровней по направлениям: IT, строительство и производство, юриспруденция и госслужба, финансы и банки, продажи, логистика и маркетинг. Опыт разработки и проведения вебинаров для соискателей на темы стратегии поиска работы, подготовки резюме и прохождения интервью.

Подробнее

Лариса Сазонова

Опыт работы в рекрутменте с 2003 года в крупнейших международных и российских компаниях, а также на стороне рекрутингового агентства. Опыт работы консультантом карьерного сервиса для соискателей в компании HeadHunter с 2011 года. Подготовила порядка 3 000 резюме и провела множество консультаций по поиску работы и прохождению интервью. Экспертиза в сферах: ИТ, маркетинг, продажи, строительство.

Подробнее

Ольга Белых

Опыт работы в HR с 2010 года, в том числе в структуре кадровых агентств, крупных федеральных компаний страховой и нефтегазовой отрасли, в сфере сетевого ретейла. Управление HR-функцией в целом, направлением подбора и адаптации персонала на федеральном и макрорегиональном уровне. В карьерном консалтинге с 2019 года. Порядка 1 000 подготовленных резюме для клиентов широкого спектра должностей и бизнес-отраслей от рабочих позиций до топ-менеджмента. Экспертиза в направлениях: коммерция, страхование, банковский сектор, строительство и эксплуатация, транспорт и логистика, финансы и др.

Подробнее

Юлия Бобкова

14-летний опыт работы в федеральных рекрутинговых агентствах и в отделах персонала компаний разного профиля. Более 1 500 успешно завершенных проектов подбора на позиции от стартовых до топовых для локальных, национальных и международных компаний. С 2010 года практика сопровождения в поиске работы и развитии карьеры. Диплом с отличием по специальности «управление персоналом», дополнительная квалификация в рекрутинге, коучинге и карьерном консультировании. Экспертиза по направлениям: менеджмент, администрирование, коммерческий блок, финансы, логистика, производство. Отрасли: производство, продажи (FMCG, Industry), строительство, услуги, IT&T, Retail.

Подробнее

Полина Брежнева

10-летний опыт работы в HR-структурах холдинговых компаний международного уровня. Профессиональная экспертиза, консультирование и хантинг в компаниях различной специализации. Внутренний консалтинг. Помощь в определении карьерного вектора. Карьерное консультирование и работа с соискателями с 2016 года. Специализация по направлениям: коммерция, маркетинг, ретейл, финансы, производство, IT и т.д.

Подробнее

Евгения Александрова

Oпыт работы в сфере подбора, оценки и развития персонала более 8 лет (с 2012 года), кадровый консалтинг (крупнейший кадровый холдинг) и внутренний HR (in-house): Recruitment Partner, HR Business Partner (иностранные компании-производители (FMCG), IT и телекоммуникации). Опыт закрытия вакансий в разных регионах страны (Дальний Восток, Байкал, Сибирь, Урал, Москва, Юг, Поволжье). Опыт закрытия позиций различного уровня (в т.  ч. Еxecutive Search). Опыт проведения корпоративных центров оценки (Assessment Center) и обучающих мастер-классов/вебинаров.

Подробнее

Наталья Башлыкова

Опыт в HR с 2006 года в крупных российских и международных компаниях, в том числе рекрутмент и адаптация персонала, обучение, HR-проекты, оценка персонала, аутплейсмент, кадровый консалтинг. Экспертиза в областях: банковская сфера, FMCG, производственный персонал, логистика, бережливое производство, административная сфера. Сертифицированный карьерный консультант с психологическим образованием. Помощь соискателям в проведении аудита собственного опыта и навыков, грамотной презентации сильных сторон и достижений работодателю. Консультации по вопросам смены карьерного вектора, стратегии поиска, успешного прохождения собеседования.

Подробнее

Как правильно составить резюме | Санкт-Петербургский горный университет

Как правильно составить резюме?

Составление  профессионального резюме – первый шаг в поиске работы, и от того, насколько правильно оно составлено, будет зависеть, заинтересует Ваша кандидатура работодателя или нет.

Если Вы решили составить резюме самостоятельно, то Вам могут пригодиться  наши рекомендации. Есть много форм по составлению этого документа, тем не менее, существует общий свод информации, которую необходимо осветить в резюме.

1. Личная и контактная информация

• Ф.И.О. (обычно пишется крупными буквами)
• Контактная информация: адрес, контактный телефон, факс, e-mail
• Личная информация: возраст (год рождения), семейное положение, наличие детей

2. Цель
Неотъемлемый пункт любого резюме. В этом пункте нужно четко сформулировать какая позиция Вас интересует. Если Вас интересует ряд схожих вакансий, уместно их перечислить.

3. Образование
В этом пункте указывается полученное Вами образование (сначала период обучения, далее наименование учебного заведения, факультет, специальность). После основного указывается всевозможное дополнительное образование: второе высшее, курсы, семинары, стажировки.

4. Опыт работы
Перечисляются предыдущие места работы в обратном хронологическом порядке. Сначала пишется месяц/год начала и окончания трудовой деятельности, затем название организации и должность. Перечислите основные Ваши обязанности, приобретенные знания, навыки и достижения. (Не перегружайте этот раздел ненужной информацией).

5. Профессиональные навыки
В этом разделе Вы можете дать о себе информацию, которая кажется Вам важной для работы на искомой должности. Укажите, что Вы умеете как специалист, какими профессиональными методиками и технологиями владеете (владение компьютерными программами, знание иностранных языков, наличие профессиональных сертификатов и пр.)

6. Личные качества
В этом разделе Вы можете указать те качества, которые характеризуют Вас как личность, например, коммуникабельность, умение работать в коллективе, организаторские способности, увлечения и т.п.

7.  Дополнительная информация
В этом пункте можно добавить все дополнительное, что считаете нужным, но не было указано ранее. Например, возможность переехать в другой город, готовность к командировкам, наличие прав и т. п.

При составлении резюме выделите свои сильные профессиональные и личностные качества. Однако писать полную биографию не следует. Умейте правильно преподнести свои сильные стороны.
Информация, представленная в резюме, должна быть достоверной.  А самое главное — резюме должно быть коротким: не более одной — полутора страниц, и без грамматических ошибок. Ваше умение ясно формулировать, кратко излагать — показатель высокого уровня общей культуры.  Проверьте текст на отсутствие опечаток. Распечатывайте резюме на хорошей бумаге и принтере.  Если Вы отправляете резюме по e-mail, то напишите краткое сопроводительное письмо.

Удачи в поиске работы!

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 672fbb3e8ee316bb.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 672fbb462dcd16d7.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время.Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt.Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 672fbb4dfb682de5.

7 лучших услуг по написанию резюме, которые помогут найти работу вашей мечты в 2021 году — CareerCloud

Там, где нет недостатка

Основная причина, по которой многие люди прибегают к услугам по написанию резюме, — это убедиться, что их резюме совместимо с ATS после его отправки , а Resume Companion ничего не упоминает об обходе ATS на своем веб-сайте.Сайт и программное обеспечение чрезвычайно просты в использовании, но это, в свою очередь, может привести к созданию слишком простого резюме, которое может быть недостаточно конкурентоспособным в зависимости от типа должности, на которую вы претендуете, и вашего опыта.

Цены

Другие виды услуг по созданию резюме в зависимости от вашего бюджета

Инструменты для создания резюме

Инструменты для создания резюме — хороший выбор, если вы сильный писатель и хотите попробовать создать резюме для себя. Но не стоит слишком полагаться на рекомендации инструмента.Помните, что все остальные на сайте тоже видят те же предложения. Если вы не уверены в своей способности написать отличное резюме, возможно, вам лучше обратиться за помощью к профессиональным услугам по написанию резюме. Мы рекомендуем инструмент для создания резюме — MyPerfectResume. Для получения дополнительной информации вы можете прочитать наш полный обзор MyPerfectResume.

Профессиональные услуги по написанию резюме, сопроводительное письмо и многое другое

Профессиональные услуги по написанию резюме — лучший способ гарантировать оригинальное, персонализированное резюме, но это связано с высокой стоимостью.В зависимости от вашей области, уровня опыта и выбранного вами пакета вы можете заплатить от 90 до нескольких сотен долларов. Профессионально составленное резюме также займет больше времени. Большинство услуг занимают около трех дней, чтобы заполнить резюме. Обычно есть возможность ускорить его, но это требует дополнительных затрат.

Как выбрать службу написания резюме

При выборе наших лучших услуг по написанию резюме мы учли несколько факторов. Самыми важными из них были квалификация писателя, сотрудничество, настройка и дополнительные услуги, предлагаемые компанией.

Бесплатная оценка резюме ATS

Вам обязательно стоит поискать службу резюме, которая может дать вам отзыв о вашем текущем резюме. Вот почему нам так нравится Topresume. Бесплатное сканирование резюме предполагает, что компьютер прочитает ваше резюме и оценит, хорошо ли оно оптимизировано для систем отслеживания кандидатов (ATS), которые используются всеми типами работодателей, когда открывается первый экран резюме соискателя. Как только ваше бесплатное сканирование будет завершено, вы можете решить сделать следующий шаг и попросить автора резюме оптимизировать ваше резюме, чтобы превзойти ATS.Если нет, вы, по крайней мере, получите отличные отзывы о том, что вам нужно улучшить самостоятельно.

Квалификация писателя

Также полезно иметь писателя, который знает вашу область и знаком с отраслевым жаргоном. Лучшие услуги по написанию резюме будут иметь сеть сертифицированных авторов, которые специализируются в разных областях. Например, Resumes Planet насчитывает более 200 сертифицированных писателей, специализирующихся в 40 различных областях. Таким образом, тому, кто работает в сфере здравоохранения, будет назначен составитель резюме с медицинским образованием, а кому-то из ИТ-отдела будет предоставлен писатель, обученный в этой области.Эти отраслевые знания позволяют авторам углубиться и добавить в ваше резюме конкретную информацию, которая обязательно привлечет внимание работодателей.

Сотрудничество

Некоторые компании используют менее личный подход. Вы заполняете онлайн-форму со своей информацией, и вы ничего не слышите от автора, пока черновик не будет готов. Это может вызвать стресс и привести к тому, что конечный продукт вам не понравится. Все наши лучшие профессиональные услуги по написанию резюме предоставляют вам прямой доступ к вашему автору на протяжении всего процесса, и мы предпочли те, которые включали телефонную консультацию.

Настройка

Хороший профессиональный составитель резюме также настроит само резюме. Это означает, что вы должны взять предоставленную вами информацию и расположить ее в убедительном, удобном для чтения формате. Некоторые авторы берут информацию, которую вы отправляете, меняют несколько слов и называют это совершенно новым резюме, поэтому рекомендуется проверить образцы на веб-сайте компании, прежде чем принимать какие-либо решения. Сравнив несколько, вы сможете сказать, какой из них дает наилучшие результаты.

Дополнительные услуги

Компании по составлению профессиональных резюме обычно предлагают набор услуг, который включает написание обложек и благодарственных писем, разработку профиля LinkedIn, редактирование резюме и многое другое. Стоимость этих услуг варьируется в зависимости от того, какой уровень (начальный, исполнительный и т. Д.) Вы выберете. Компании часто предоставляют вам скидки, если вы покупаете пакет услуг одновременно с оплатой своего резюме, поэтому имейте это в виду, если вы заинтересованы в этих дополнительных услугах.Они не для всех, но это отличный вариант, если вы хотите дать себе наилучшие шансы получить работу своей мечты.

Что мы не учли: цена и время обработки

Некоторые компании предлагают резюме за 25 долларов и 24-часовой срок обработки. Это может звучать здорово, но на самом деле это не так. В этой отрасли вы обычно получаете то, за что платите, и если компания обещает вам луну за мелочь, скорее всего, они не приложат много усилий для вашего резюме.Точно так же, если компания хвастается своими «опытными» авторами, каждый из которых заполнил тысячи резюме, это, вероятно, признак того, что они используют одни и те же общие шаблоны для всех. В итоге, если вы собираетесь инвестировать в профессиональную услугу резюме, убедитесь, что вы выбрали ту, которая стоит ваших денег. Проведите небольшое исследование и ознакомьтесь с некоторыми образцами резюме на их веб-сайте. (Если у них их нет, это тоже красный флаг.) Узнайте больше о процессах компании и найдите какую-либо гарантию удовлетворения.Прежде чем отдать кредитную карту, вы должны почувствовать себя уверенно в выбранной вами компании.

Часто задаваемые вопросы о написании резюме

Нужно ли мне использовать профессиональные услуги по написанию резюме?

Нет, конечно, нет. Если вы уверены в своих писательских способностях и хорошо продвигаетесь, у вас не должно возникнуть проблем с написанием надежного резюме самостоятельно. Но есть определенные ситуации, когда наем профессионального писателя может быть выгодным.

Письмо и маркетинг — не ваши сильные стороны.

Ваше резюме — это первое знакомство потенциального работодателя с вами. Скорее всего, у них есть десятки, а может быть, и сотни других людей, сидящих за их столом, поэтому вам нужно быстро выделить свой, если вы хотите получить шанс на собеседование. Куча орфографических ошибок и общих фраз, таких как «увлеченный работяга», далеко не уведут. Вы должны уметь оригинально и динамично подчеркнуть свои навыки и достижения. Вы можете немного узнать о том, как это сделать, просмотрев примеры в Интернете, но если вы обнаружите, что испытываете трудности, возможно, будет проще передать эту работу кому-то, кто обучен в этой области.

У вас особые требования.

Студентам без опыта работы, людям, меняющим карьеру, и тем, у кого в трудовой истории есть длительные перерывы, может быть труднее создать сильное резюме, которое понравится работодателям. Профессиональные составители резюме обучены обращаться с подобными случаями, а некоторые даже специализируются в одной конкретной области. Такой опыт является огромным преимуществом при работе с непростыми ситуациями, и он вполне может окупить затраты профессионального составителя резюме.

Время имеет существенное значение.

Когда вам нужно сразу же получить работу, вам нужно самое лучшее резюме. Если вы отправляете свое текущее резюме нескольким компаниям и ничего не получаете в ответ, это может быть признаком того, что над ним нужно поработать. Хорошее резюме может значительно сократить время поиска работы и помочь вам найти более интересные и прибыльные возможности карьерного роста, поэтому стоит потратить время и деньги, чтобы убедиться, что вы соскочили со страницы.

Что делает резюме отличным?

Если вы хотите выделиться среди других соискателей, ваше резюме должно рассказывать работодателям, кто вы, что вы сделали и почему вы лучше всего подходите для их компании.Существует множество советов о том, как лучше всего написать резюме, и лучший способ для вас будет зависеть от вашей уникальной ситуации и опыта. Вот несколько общих рекомендаций, которые помогут улучшить любое резюме.

Переход к делу.

Согласно исследованию TheLadders, средний работодатель тратит всего шесть секунд на просмотр каждого резюме. Это означает, что вы должны изложить свою точку зрения и действовать быстро, если вы хотите, чтобы они приглядывались ближе. Не начинайте с скучных объективных заявлений вроде «Талантливый, трудолюбивый профессионал, заинтересованный в возможностях роста в успешной компании.«Это может быть правдой, но это верно и для большинства других кандидатов, и это никак не отличает вас от стаи.

Вместо этого начните с краткого резюме, в котором объясняется, почему вы лучше всего подходите для этой компании. Сделайте это простым и ограничьтесь несколькими предложениями. Есть много возможностей добавить детали в последующие разделы вашего резюме. Цель вашего вступительного выступления не в том, чтобы набрать баллов на собеседовании, а в том, чтобы заставить работодателя читать. Затем позвольте вашей квалификации и достижениям сделать все остальное.

Будьте конкретны в своих достижениях.

Не говорите, что вы сэкономили своему предыдущему работодателю кучу денег. Расскажите, сколько вы сэкономили и как это сделали. Это дает потенциальным работодателям лучшее представление о вашей ценности и способностях, и это будет гораздо больше выделяться в их умах, чем расплывчатое общее описание. Перечислите свои предыдущие должности в обратном хронологическом порядке, чтобы ваши самые последние достижения были ближе к началу.

Адаптируйте свое резюме к работе.

Перед подачей резюме просмотрите объявление о вакансии и найдите ключевые слова и навыки, перечисленные в описании должности.По возможности включайте их в свое резюме. Некоторые работодатели используют процесс отбора, чтобы сократить количество резюме, которое им нужно просмотреть, поэтому, убедившись, что ваше резюме точно соответствует тому, что ищет компания, у вас больше шансов справиться с этим.

Будьте профессиональны.

Убедитесь, что вы исправили свое резюме перед тем, как отправить его. Ничто не говорит о том, что «я не ориентируюсь на детали», как орфографические ошибки и плохая грамматика. Не используйте кучу сумасшедших шрифтов и не включайте свое фото.В этих вещах нет необходимости, и они отвлекают тех, кто читает ваше резюме. Вы не хотите, чтобы четыре из шести секунд, которые они, вероятно, потратили на это, смотрели на вашу фотографию.

Будьте лаконичны.

Избегайте использования множества расплывчатых прилагательных и наречий, которые не добавляют реального значения, и не используйте местоимения. По возможности ограничивайте свое резюме одной страницей, но не загромождайте его настолько, чтобы его было трудно читать. Большинство людей пропускают большие блоки текста при чтении, и если вы сделаете это в своем резюме, есть вероятность, что важная информация может быть упущена из виду.

В чем разница между резюме и резюме?

Для большинства вакансий будет достаточно резюме, и оно может быть даже предпочтительнее, чем резюме. Исключение составляют случаи, когда вы подаете заявку на академическую, научную или международную карьеру. Большинство стран за пределами США предпочитают резюме, поэтому, если вы планируете переехать за границу, простого резюме будет недостаточно. Академические и научные профессии также предпочитают резюме, потому что они дают более подробный обзор исследований и публикаций, профессиональных лицензий, грантов и наград.

Из-за уровня детализации резюме может быть сложнее написать, чем резюме. Большинство профессиональных услуг по написанию резюме также будут делать резюме, хотя они могут быть более дорогими. Однако это может стоить дополнительных затрат, особенно если вы новичок в резюме и не знаете, какую информацию следует включать.

Что мне написать в резюме, если у меня небольшой опыт работы или нет?

Когда у вас мало опыта работы, может быть сложно понять, как привлечь внимание потенциального работодателя.В идеале у вас должна быть стажировка или волонтерский опыт в интересующей вас области, но если вы этого не сделаете, это не значит, что вся надежда потеряна. Вот несколько советов, как преодолеть короткую историю работы. Чтобы получить более подробные советы, прочитайте наше руководство по созданию резюме, которое выделяется без опыта.

Развивайте свои навыки.

Работодатели не будут заботиться о том, что вы делали на последней работе, так, как их волнует то, что вы можете сделать для них.Если у вас нет никакого карьерного опыта, чтобы написать резюме, сосредоточьтесь на имеющихся у вас навыках, которые могут принести пользу их компании. Умение решать проблемы, управление временем и исследовательские навыки — вот лишь несколько примеров. Если у вас есть предыдущая работа или опыт, которые позволили вам развить эти навыки, выделите их здесь.

Получите немного опыта, если возможно.

Если вы студент или недавно закончил колледж, попробуйте пройти стажировку по специальности. Это даст вам ценный опыт работы, который понравится будущим работодателям, и вы узнаете больше о том, какой вид работы вам интересен.Вы также можете проверить любые возможности волонтерства в вашем сообществе, связанные с вашей областью. Даже если это не совсем та работа, которую вы хотите выполнять, она все равно может научить вас ценным карьерным навыкам, которые пригодятся в любой профессии.

Не переоценивайте свое образование.

Образование — часть резюме каждого, и, будучи студентом или недавним выпускником, оно, вероятно, будет большей частью вашего резюме, чем для человека, проработавшего 20 лет.Но не позволяйте этому быть главным в вашем резюме. Подчеркните свои навыки и то, что вы можете принести потенциальному работодателю. Для большинства профессий сильная рабочая этика, хорошие навыки личного управления и желание учиться так же важны, если не больше, чем знания, полученные в школе.

Как написать профиль резюме или сводное заявление

Резюме или профиль карьеры — это краткое изложение в верхней части вашего резюме. Если вы сменили карьеру или имеете многолетний опыт, составьте убедительное резюме, чтобы выделить свои достижения и навыки.Кратко покажите работодателю, почему вы подходите для этой работы!

Руководство по профилю резюме

Общие рекомендации, о которых следует помнить:

• Пусть ваш профиль будет коротким. Подойдут от двух до пяти фраз, записанных в виде маркированного списка или краткого абзаца. Думайте о резюме как о снимке ваших навыков, достижений и знаний.
• Обозначьте свой профиль профессионально: краткое изложение квалификации, профиль карьеры, основные моменты карьеры, профессиональное резюме или просто краткое изложение или профиль.
• Разместите свой профиль вверху страницы резюме, над историей работы, чтобы работодатель мог видеть его, когда он впервые просматривает ваше резюме.

Как создать свой профиль

Чтобы выбрать, что выделить в своем резюме, исследуйте интересующие позиции и напишите список общих требований и квалификаций.

Оцените свои навыки и квалификацию. Как ваше образование и опыт соотносятся с квалификацией, указанной в описании должности? Выберите навыки, опыт, специальные знания и достижения, которые вы хотите выделить в своем профиле.

Затем набросайте несколько фраз, описывающих ваши Навыки / Опыт / Достижения / Знания / Образование

Доказанный послужной список для…

Теперь напишите предложение, описывающее вашу «профессиональную роль», которое вы можете использовать в качестве вступительной строки в своем профиле. Например:

• Опытный менеджер по маркетингу с более чем 10-летним опытом работы в…
• Хорошо разбирается в…
• Опыт управления профессиональным персоналом, в том числе…

Наконец, соберите все предложения вместе и отредактируйте, чтобы получить четкое, краткое и убедительное профильное утверждение.

Примеры:

Профиль карьеры

Успешный профессионал с опытом корпоративного маркетинга и обучения, ищущий должность в некоммерческой организации, использующий навыки сбора средств и разработки программ. Признан за способность развивать прочные отношения и стратегически планировать. Сильные стороны:

• Руководство
• Маркетинг
• Обучение
• Управление временем
• Здание взаимоотношений
• Публичные выступления

Профиль

Высококвалифицированный и ориентированный на результат профессионал с солидной академической подготовкой, со степенью доктора юридических наук и большим опытом работы в разведке и специальных операциях ищет позицию в управлении рисками.Доказанная способность оценивать сложные препятствия и управлять ими; рассматривается как мощный инструмент для устранения неполадок. Успешный в напряженных и сложных условиях, обеспечивающий решительное командное лидерство и структуру с послужным списком мотивации и развития солдат. Готовность к переезду.

Сводка

Руководитель издательского дела с разносторонним опытом в области международного лицензирования и управления брендом. Специалисты по редакционному планированию, глобальной маркетинговой стратегии и дизайну.Управлял несколькими проектами одновременно и эффективно, контролируя ежедневную работу 17 журналов по всему миру. Доказанная способность развивать прочные отношения между культурами и обеспечивать решительное командное лидерство в быстро меняющейся среде.

Дополнительные ресурсы

У нас есть много доступных ресурсов, которые помогут вам сориентироваться в смене карьеры и продемонстрировать свои навыки, которые можно передать другим людям.

Составление резюме: начало работы

Если вы подаете заявку на стажировку или работу, посещаете сетевое мероприятие или ищете возможность стать волонтером, скорее всего, вам понадобится резюме.Что такое резюме и как его создать? Этот ресурс расскажет вам об основах создания, форматирования и адаптации вашего резюме, чтобы помочь вам произвести наилучшее впечатление на работодателей.

Что такое резюме?

Резюме:

• маркетинговый документ, используемый для обеспечения собеседования
• Краткое отраслевое описание вашего образования, навыков и опыта
• честное отражение ваших достижений (вводить работодателей в заблуждение неэтично)
• инструмент, который развивается по мере приобретения вами профессионального и академического опыта

Ваше резюме часто является первым впечатлением, которое вы производите на работодателя, поэтому обязательно прочтите и отредактируйте его внимательно!

Хотите знать, чем отличается резюме от резюме? В U.S., термин «резюме» используется для обозначения более длинного и подробного документа, обычно используемого для карьеры в академических кругах. Чтобы узнать о правилах резюме и CV в других странах, посетите Going Global.

Как должно выглядеть мое резюме?

Длина

Одностраничное резюме предпочтительнее для большинства областей. Двухстраничные резюме обычно больше подходят для людей с большим опытом работы.

Формат

Ваше резюме должно быть четко организовано и легко сканироваться.

Размер шрифта: 10–12 пунктов, для удобочитаемости. Вы можете изменить размер, чтобы сделать дополнительный акцент.

Стиль шрифта: Сохраняйте единый стиль во всем. Используйте жирный шрифт, подчеркивание и курсив для выделения, но используйте их умеренно и последовательно, чтобы избежать беспорядка.

Поля: 0,5–1 дюйм.

Макет

Резюме может быть структурировано в одном из двух общих форматов:

• Хронологическое резюме событий списка , начиная с самого последнего, в обратном направлении.Это наиболее распространенный формат резюме. Используйте этот формат, если ваше образование и опыт соответствуют вашим карьерным целям.
• Гибридные резюме разбивает раздел опыта на функциональные категории в зависимости от опыта.

Используйте этот контрольный список для возобновления, чтобы убедиться, что вы на правильном пути.

Как мне начать?

Мозговой штурм

Подумайте о своем опыте и достижениях, как прошлых, так и настоящих. Сюда может входить

• стаж работы
• стажировки
• летних вакансий
• волонтерская работа
• внеклассные занятия
• руководство студенческой группы
• научно-исследовательский опыт
• академических и независимых проекта
• публикации

определите ваши передаваемые навыки и достижения

Скорее всего, благодаря своему опыту вы приобрели множество навыков, которые можно передать другим людям.Определите их по

Примеры передаваемых навыков:

• сбор и анализ данных
• решение проблем
• убеждать людей
• навигационная неопределенность
• уделяя пристальное внимание деталям
• синтезирующая информация
• Объяснение сложных концепций различным аудиториям

Укажите навыки, которые вы развили, и достижения на каждой должности.

Исследования

Research поможет вам научиться показывать ценность ваших навыков для работодателя.Сделайте это до

• чтение должностных инструкций для определения навыков и квалификации, необходимых для должности
• просмотр веб-сайтов работодателей, чтобы узнать о миссии компании, корпоративной культуре и ценностях
• проведение информационных интервью в отрасли, чтобы узнать о желаемых навыках и опыте

Это исследование поможет вам узнать о ключевых навыках, отраслевом языке, циклах приема на работу и тенденциях развития, имеющих отношение к должности.

Запись и исправление

У вас может быть несколько версий вашего резюме, если вы подаете заявку на разные типы должностей.

Измените свое резюме, разбив эту информацию на соответствующие разделы. Каждый опыт будет включать в себя основную информацию о вашей работе, а также пункты, которые подчеркнут ваши соответствующие навыки и достижения.

Затем просмотрите свой черновик. Отражают ли ваши описания то, что вы узнали в ходе своего исследования? Как вы можете перефразировать, чтобы включить язык вашей целевой работы и отрасли?

Редактировать, редактировать, редактировать! Получите обратную связь от консультанта CCE в разделе «Быстрые вопросы» или от друга.В вашем резюме никогда не должно быть опечаток.

Особые соображения

Что делать, если у меня недостаточно опыта?

Вероятно, у вас больше опыта, чем вы думаете! Помните, что вы можете перечислить как оплаченные, так и не платные услуги. Работодатели заинтересованы в навыках и опыте, которые вы, возможно, приобрели в академических, общественных и волонтерских проектах. Лидерская позиция в клубе или волонтерской организации может развить ряд навыков, необходимых для различных профессий, как и классные проекты или исследовательские работы / проекты.

Что делать, если у меня многолетний опыт работы?

Для опытных сотрудников работодатели ищут кандидатов, которые могут прийти и начать производство. Поэтому они ищут кандидатов, которые имеют большой послужной список достижений. По возможности, в своем резюме, количественно оцените результаты, опишите внесенные вами изменения, выделите области, в которых вы получили или взяли на себя повышенные обязанности.

По мере того, как вы набираетесь опыта, все, что вы сделали, больше не будет помещаться в вашем резюме.Несмотря на то, что важно учитывать свое время, вам не нужно подробно описывать каждую работу, которую вы выполняли, и вам не нужно продолжать включать весь свой опыт во время учебы в колледже. Если это связано, включите это с объяснением; в противном случае вы можете начать сокращать или исключать старый опыт. Обычно ваше резюме должно состоять из одной страницы, но если у вас более десяти лет опыта, можно перейти на две страницы, если вы сохраняете информацию о самых последних и / или релевантных впечатлениях от должности, на которую вы претендуете. .

Что, если я хочу сменить карьеру?

Когда вы меняете профессию, одна из самых больших проблем — убедить потенциального работодателя провести с вами собеседование на основе вашего резюме. Ваше исследование и способность переформулировать свою биографию в новых терминах имеют решающее значение. Обратите особое внимание на свои передаваемые навыки и убедитесь, что ваше резюме отражает то, что вы можете сделать для новой отрасли (в этом случае гибридное резюме может работать лучше всего). Чем больше знаний и применимости вы сможете показать в своем резюме, тем больше вероятность, что вас будут рассматривать как человека, готового справиться с новой задачей.

Какой формат файла мне следует использовать при отправке резюме?

В большинстве случаев вы отправляете свое резюме в электронном виде — по электронной почте или через веб-форму заявки.

Убедитесь, что вы отправляете свое резюме в формате, запрошенном работодателем, и что ваше резюме выглядит так же, когда достигает места назначения. Если вы отправляете резюме по электронной почте, отправляйте его в формате PDF, если не требуется другой формат, например .doc или обычный текст. Если вы загружаете свое резюме в базу данных, дважды проверьте его форматирование, прежде чем заполнять заявку.

Работодатели иногда используют электронные системы сканирования, называемые системами отслеживания кандидатов, для проверки резюме. Ознакомьтесь с нашей подсказкой Системы отслеживания кандидатов, чтобы узнать, как убедиться, что ваше резюме не будет удалено программным обеспечением электронной проверки.

Как написать резюме

Иметь идеально составленное и хорошо написанное резюме — все равно что обладать суперсилой во время поиска работы.

Пока большинство людей поднимаются по служебной лестнице, вы надеваете малиновый плащ и взлетаете вверх со сверхзвуковой скоростью.В этом руководстве по составлению резюме описаны наиболее важные строительные блоки для создания именно такого потрясающего резюме.

В этом руководстве по созданию профессионального резюме вы найдете:

Написание резюме — 10 важных шагов

1. Важные основы написания резюме.
2. Золотые правила написания и выбора форматов.
3. Как написать личное заявление в резюме.
4. Написание раздела об опыте работы
5. Укажите специальные навыки в своем резюме
6. Упоминание образования
7. Дополнительные разделы и улучшения
8. Включите важные ссылки
9. Добавить сопроводительное письмо к резюме
10. Вычитайте и не забывайте сохранять.

Примечание об авторах: Шаблоны успешных резюме Resume.io помогли 5 миллионам соискателей по всему миру написать резюме. Наша команда нацелена на то, чтобы дать вам возможность сделать потрясающую карьеру … а также сделать это путешествие легким и приятным!

Представьте себе двух великих профессионалов с потрясающими знаниями, талантами и опытом. За исключением того, что потенциальные работодатели игнорируют его и ставят в тупик автоматизированные системы подачи заявок. А другой получает несколько интервью каждую неделю от лидеров отрасли.

В чем разница между этими двумя людьми? Это могут быть связи или обстоятельства. Но часто разница заключается в отличном резюме, которое «взламывает» ситуацию с наймом. Маркетинг так же важен для профессионалов, как и для бизнеса.

Часто мелочи жизни имеют наибольшее значение.

Жизненно важная отправная точка: где написать резюме?

Мы сразу перейдем к золотому правилу, не ходить вокруг да около.

Не используйте простые текстовые редакторы для написания окончательной версии вашего резюме.MS Word, Excel и подобные программы имеют множество потенциальных проблем, которые могут помешать вам еще до того, как вы начнете.

Сюда могут входить:

• Сложный и трудоемкий процесс форматирования
• Информация верхнего / нижнего колонтитула не читается другими системами
• Плохой и скучный визуальный дизайн, который теряется среди других резюме
• Форматирование, которое выглядит иначе в других программах
• Потерянные или поврежденные файлы и т. Д.

Итак, какое решение?

Принятым стандартом для подачи большинства резюме является формат файла PDF.В большинстве случаев преимущества очевидны: универсальное форматирование, которое не меняется независимо от того, где вы его просматриваете, и удобочитаемость для большинства программных систем.

Используйте профессионально разработанные макеты и инструменты, которые были протестированы менеджерами по найму и системами соискателей.

Используйте старые текстовые редакторы, которые требуют многочасовой работы и часто несовместимы с программным обеспечением работодателя.

Идеальные инструменты для создания чистых, кратких и красивых резюме в формате PDF — это онлайн-конструкторы.Эти веб-и / или программные решения специально созданы для того, чтобы стать идеальным инструментом для визуально ярких, технически функциональных и оптимизированных по содержанию резюме. Используя сервис / платформу, разработанную специально для резюме, вы экономите много времени и избегаете скрытых проблем.

Визуальный персонаж, шаблоны и первые впечатления

Мы все визуальные создания. Наши первые впечатления всегда основаны на эстетике, симметрии и изображениях.

Мы тщательно выбираем одежду для собеседования, почему бы нам не приложить столько же усилий к оформлению нашего резюме? Это наш главный посол перед любой личной встречей.

Согласно исследованию, проведенному TheLadders, рекрутеры тратят в среднем 6 секунд на просмотр одного резюме, прежде чем перейти к другому (как мы упоминали в наших руководствах и примерах для конкретных профессий). ). В течение этого короткого времени подсознательное решение часто принимается на основе «внешнего вида» вашего резюме. Если он чистый и красивый, менеджер по найму, скорее всего, какое-то время будет им восхищаться.

Вы можете создавать свои собственные шаблоны, но если вы не профессиональный дизайнер, лучше всего полагаться на визуальные эффекты, проверенные на практике.Шаблоны проецируют определенный характер и настроение своим дизайном: они могут подчеркнуть креативность, надежность, дисциплинированность и другие качества.

Используйте профессиональные дизайны и шаблоны, оптимизированные для содержания, психологии и визуального восприятия.

Потратьте часы или дни на создание идеального дизайна / макета с нуля, только чтобы обнаружить, что у него есть технические проблемы.

Resume.io шаблоны разделены и разработаны на основе этих идентификаторов, которые могут лучше соответствовать определенным профессиям, отраслям или просто обстоятельствам открытия вакансии.

Вот пример нашей разнообразной линейки протестированных и профессионально разработанных шаблонов:

Форматы резюме: определение структуры

Теперь, когда мы закончили с визуальными эффектами, давайте перейдем к магии текста. Наиболее фундаментальное разделение текста в резюме основано на формате содержания:

• Обратный хронологический
• Функциональный
• Комбинированный (Комбинированное резюме).

Обратный хронологический формат не только самый распространенный, но и наиболее широко используемый среди различных работодателей и отраслей.Самым большим преимуществом резюме в обратном хронологическом порядке является его прямая, легкая для понимания и линейная структура.

Отображает ваш профессиональный и прошлый опыт работы от самого последнего до самого старого. Это замечательно, когда у вас есть постоянная история работы и вы можете продемонстрировать некоторые важные недавние должности. Но что делать, если вы только что закончили школу или имеете значительный пробел в трудовой книжке? Вот где пригодятся функциональные и комбинированные форматы.

Совет эксперта

Обратный хронологический порядок также использует преимущества короткого периода внимания и загруженного графика рекрутеров, демонстрируя в первую очередь ваши самые последние и впечатляющие должности. Воспользуйтесь этими 6-7 секундами «глазного времени»!

Функциональный формат резюме опирается на мягкие и твердые навыки в качестве своей основной точки зрения. Если вам не хватает опыта Если вы ищите работу начального уровня в связи с недавним выпуском колледжа или находитесь в процессе перехода в новую отрасль, вам следует рассмотреть функциональный формат.Вы также можете сделать резюме более содержательным, упомянув прошлые проекты, социальные инициативы, опыт в других областях и так далее.

A Комбинированный формат уделяет одинаковое внимание навыкам и соответствующему опыту работы и поэтому подходит для многих технических и технологических профессий (хотя и не только для них).

Для визуального акцента ознакомьтесь с убедительным примером того, как можно структурировать резюме:

Чтобы глубже понять, как вы должны организовать структуру своего резюме, ознакомьтесь с нашим специальным руководством по форматам резюме. , а также наши статьи о функциональных и хронологические возобновляется!

Разделы резюме: ваш профессиональный список

Часто возникает путаница относительно того, какие разделы включить в ваше резюме.

Это неудивительно, поскольку их важность может варьироваться в зависимости от вашей профессии, отрасли и характера вашего опыта. Мы можем разделить типы разделов на необходимые и необязательные. Предположим на время, что вы используете обратный хронологический формат (его сегодня используют более 90% резюме).

Необходимые разделы часто включают:

• Контактная информация и основная личная информация
• Резюме (личное заявление, цель )
• История занятости
• Навыки
• Образование

Дополнительные разделы могут включать:

• Достижения и вехи (часто они включаются в сводку и
• Социальные проекты и волонтерская работа
• Награды, грамоты и организации
• Хобби и интересы

• Включите наиболее важные разделы, которые демонстрируют ваш профессиональный опыт и могут произвести впечатление на вашего работодателя.
• Проанализируйте, какие разделы важны для вашей профессии. Только тогда — используйте свободный белый доступный (если есть) для дополнительных категорий.

• Включите все возможные разделы, расширив ваше резюме до максимума.
• Включите ваши профили в социальных сетях, если они содержат фотографии вечеринок. Сохраните свою основную контактную информацию, такую ​​как адрес электронной почты, номер телефона и профиль Linkedin.
• Перечислите каждую жизненную веху или деятельность, независимо от наличия места (среднее образование, все хобби, личные интересы и т. Д.))

Однако это не жесткие правила. Иногда определенные разделы меняют свою важность в зависимости от самой работы. Например, в нашем руководстве по резюме медсестры мы подчеркиваем тот факт, что принадлежность к профессиональным организациям намного важнее, чем обычно. Вот несколько вопросов, которые следует задать себе при принятии решения о включении или изменении размеров разделов:

• Увеличит ли это мои шансы на получение работы?
• Произведет ли это положительное впечатление на работодателя?
• Соответствует описанию должности?

Ваше резюме может быть хронологическим, но ваши решения должны быть функциональными и прагматичными!

Профессиональное резюме: ваш основной момент, ваша история

Жизненная необходимость в краткости вашего резюме часто приводит к тому, что некоторые резюме кажутся мягкими или лишенными эмоций.Профессиональное резюме — это ваш лучший шанс добавить в свое резюме немного цвета, жизни и индивидуальности. Он демонстрирует вашу решительность, позитивный взгляд на вещи и привносит эмоции в сухие факты.

Статья по теме

Личное заявление в вашем резюме: что можно и чего нельзя

Личное заявление служит введением к резюме и делает ваше резюме более личным. Это важно, если вы хотите выделиться среди сотен других резюме.

Основные компоненты Резюме должны включать:

• Ваше звание, должность или профессиональную категорию (например, «Опытный специалист по маркетингу» или «Решительный и креативный веб-разработчик»)
• Впечатляющие достижения и факты
• Soft skills и hard skills (только самые важные!)
• Наклонная работа или профессиональная специализация (соответствует заявлению о приеме на работу)

• Напишите краткое изложение, которое включает характерные черты, энергичную формулировку, глаголы действия и мягкие / жесткие навыки, интегрированные в ваше описание как профессионала.
• Не используйте длинные грамматические конструкции, чтобы резюме было кратким, а ваши качества и достижения «бросались в глаза» зрителю.

• Составьте слишком сухое или слишком бессвязное резюме (в форме длинного повествования с первой точки зрения).
• Забудьте в самом начале упомянуть о важных качествах и достижениях.

Резюме должно быть написано энергично, чтобы привлечь внимание. Используйте глаголы действия и четкие описательные термины.Избегайте длинных, грамматически сложных предложений. Это позволяет выделить достижения и факты.

Некоторые руководства отдают предпочтение цели резюме, но мы считаем, что сводка является более надежным и универсальным инструментом. Цель может сыграть свою роль в определенных обстоятельствах (например, когда вам не хватает опыта работы). Чтобы узнать подробности, ознакомьтесь с нашей специальной статьей о личных утверждениях в резюме (как резюме, так и цели).

Вот как составляется и завершается сводка в нашем конструкторе!

Опыт работы: профессиональный опыт

Если вы выбрали обратный хронологический формат (а в 9 из 10 профессий — вероятно, должны), то этот раздел станет основой вашего эффективного резюме.

Это не только место, где вы перечисляете свои самые впечатляющие прошлые работы, но вы также можете подробно рассказать о каждой должности, указав важные факты, достижения и цифры, которые описывают вас как великого профессионала. Нет необходимости указывать всю свою трудовую книжку. Настройте упоминания о своей работе так, чтобы впечатлить вашего будущего работодателя наиболее релевантным опытом работы для этого конкретного объявления о вакансии. Это также сделает ваше резюме коротким, чистым и лаконичным.

Совет эксперта

Если вы можете назвать проценты, числа или конкретные проекты, которые подтверждают вашу продуктивность на прошлой работе — сделайте это.Вы помогли сэкономить деньги своей компании? Участвовали ли вы в общекорпоративной инициативе? Вы руководили командой дизайнеров? Возможно, вы увеличили количество отзывов пользователей об онлайн-сервисе. Рекрутеры ценят конкретные данные.

Каждая должность должна быть обозначена в следующем приблизительном формате:

• Должность, название компании, место работы
• Месяц и год начался и оставил позицию
• От трех до шести пунктов, кратко описывающих ваши результаты и роль в компании

Хорошая идея — сохранить при себе отдельный файл или список, который можно рассматривать как вехи, достижения, проекты и цифры.Таким образом, у вас всегда будет под рукой арсенал наглядных фактов. Погрузитесь глубже и узнайте больше об этом важном разделе в нашем специальном руководстве по опыту работы.

Статья по теме

Как написать опыт работы в резюме

Узнайте, как точно описать опыт работы в резюме. Есть определенные форматы, которые предпочитают менеджеры по найму и рекрутеры, вот они!

Раздел навыков: компетенции и суперсилы

Раздел навыков — это список ваших профессиональных характеристик, ваших суперсил, ваших способностей.

Здесь вы проходите свой первый «тест на компетентность». Эта часть более прагматична, чем Резюме, потому что рекрутеры и автоматизированные системы будут оценивать ваши навыки на основе определенного контрольного списка.

Более того, есть определенные хард-скиллы (а иногда — и софт-скиллы, еще раз проверьте нашу медсестру. или учитель гидов в качестве примера), которые абсолютно необходимы для должности. Итак, вот два важных совета: расставьте приоритеты в том, что вы указываете, и проанализируйте описание должности!

Пространство ограничено, и у вас может быть много навыков.Убедитесь, что те, которые вы описываете (особенно вверху), соответствуют списку вакансий.

Совет эксперта

Даже самые опытные профессионалы часто путают Hard и Soft навыки, поскольку в определенных областях работы граница может быть размытой. Эмпирическое правило заключается в том, что мягкие навыки в основном связаны с межличностным взаимодействием, эмоциональным интеллектом, организацией и лидерством.

Жесткие навыки — это прагматические навыки, которые часто необходимы для получения работы своей мечты.Например, некий язык программирования в должности разработчика. Или использование определенного типа программного обеспечения для работы офисным администратором. Они относятся к вашим повседневным обязанностям с точки зрения прагматических действий.

Вам нужно больше информации о том, как написать раздел с удивительными навыками? Вот наше конкретное руководство по описанию навыков !

Демонстрация раздела «Навыки» в нашем интерактивном и мощном инструменте для создания резюме.

Образование: история роста и интеллекта

Раздел «Образование» различается по важности в зависимости от вашей профессии и отрасли.

Например, в нашем руководстве для веб-разработчиков , мы подчеркиваем тот факт, что формальное образование не является решающим фактором. Многие разработчики в определенной степени самоучки. Однако ни одно хорошее резюме не обходится без какого-либо раздела об образовании, и многие работодатели ДЕЙСТВИТЕЛЬНО высоко ценят формальную степень.

Как и во многих других ситуациях, не существует универсального подхода к разделам образования. Такие профессии, как юристы, доктора и должности докторов наук (химик, биолог и т. Д.)) будет делать очень сильный акцент на формальном образовании. Возможно, вы даже захотите включить научные или аналогичные публикации в свое резюме по некоторым из них (в разделе «Образование» или в отдельной категории).

Совет эксперта

Reverse Chronological относится не только к вашей истории занятости. Ваше образование также должно в первую очередь отражать самые последние и впечатляющие академические достижения.

Важно отметить, что в нашу эпоху доступной информации и технологий список вашего образования может включать такие вещи, как онлайн-сертификаты, учебные курсы, специализированные семинары или курсы и т. Д.Чтобы понять, насколько высоки приоритеты для этого раздела, ознакомьтесь с специальным руководством по обучению или более подробно изучите наши руководства и примеры по профессиям.

Статья по теме

Как указать образование в своем резюме

Узнайте о передовых методах включения образования в свое резюме, а также о советах для особых обстоятельств.

Технологии и психология: проверки и рекрутеры ATS

Мы рассмотрели большую часть важных основ, которые вам необходимо понять при составлении привлекательного и привлекающего внимание резюме.

Но есть еще два жизненно важных аспекта для того, чтобы сделать ваше резюме идеальным профессиональным ключом: взаимодействие с системами отслеживания кандидатов и понимание того, как рекрутер рассматривает ваше резюме.

Системы отслеживания кандидатов (ATS) стали повсеместными для крупных и средних работодателей в большинстве развитых стран мира. С количеством заявок и потенциальных сотрудников, поступающих каждый месяц, специалисты-люди не всегда могут успевать.

Итак, вместо того, чтобы расширять отделы приема на работу до смехотворных размеров, работодатели используют автоматизированные системы для помощи при приеме на работу. Задача ATS — анализировать, фильтровать (а иногда и оценивать) ваше резюме по ключевым словам.

Статистическая информация

Исследование Preptel показывает, что в целом 75% резюме (данные по США) никогда не видны человеческим глазам. Автоматические фильтры могут превратиться в черную дыру резюме. Итак, понимание того, как работает ATS, важно.

Одна из главных причин использования онлайн-инструментов вместо текстовых редакторов заключается в том, что ATS часто негибкие.Они обрабатывают ваше резюме по определенному алгоритму. Огромный процент резюме отфильтровывается независимо от их профессионального содержания из-за ошибок форматирования, изображений, графиков, ошибочной информации в заголовках и т. Д. Вот почему использование проверенных инструментов, которые создают чистое резюме без скрытых ошибок форматирования, так критически важно.

Но как ATS фильтрует и оценивает ваше резюме? Ответ прост: на основе ключевых слов, определенных потенциальным работодателем, менеджером по найму или параметрами системы для конкретной должности.

Есть три метода выбора ключевых слов: знание отрасли, анализ описания должности вручную и использование облака слов.

• Проанализируйте список вакансий, чтобы понять, каким навыкам или другим аспектам следует уделять приоритетное внимание
• Используйте онлайн-инструменты для форматирования, чтобы избежать фильтрации
• Проведите фундаментальное исследование работодателя
• Используйте отраслевые знания
• Используйте формат PDF
• Сделайте свое резюме доступным для чтения как людям, так и автоматизированным системам

• Игнорировать технологические тесты, такие как ATS и рекомендации по форматированию
• Используйте простые текстовые редакторы, которые могут отфильтровать вас с помощью ATS
• Подайте универсальное резюме каждому работодателю, не учитывая специфику компании
• Искусственно вставьте слишком много ключевых слов, из-за чего реальный человек не сможет прочитать резюме

Отраслевые знания основаны на вашем собственном опыте и исследованиях.Вы можете положиться на свой опыт или обратиться к руководствам по конкретной работе. Например, в нашем руководстве по резюме для веб-разработчиков мы подчеркиваем, какие соответствующие навыки, языки программирования и интересы были в тренде в последние пару лет. В нашем руководстве по резюме медсестры мы упоминаем два статистически наиболее распространенных профессиональных навыка, которые работодатели запрашивают для этой должности.

Изучение веб-сайта работодателя также всегда является отличной идеей. Это может намекнуть на то, что компания ценит, какой язык она использует и так далее.Такие знания могут стать необходимым «козырем в рукаве».

Описание вакансии — ваш самый важный союзник при выборе ключевых слов ATS для разделов вашего резюме. В должностных инструкциях часто указываются жизненно важные требования и мягкие навыки для данной должности. Обязательно найдите их и включите в текст своего резюме.

Если описание должности слишком расплывчато или многословно, не волнуйтесь, есть удобный инструмент, чтобы понять его: облака слов. Это полезные инструменты (их легко найти через Google, например Wordle или Worditout.com), где вы можете просто скопировать и вставить текст описания вакансии и визуализировать его терминологию.

Переходя к человеческой стороне приема на работу: рассмотрите два основных момента о том, как потенциальный работодатель рассматривает ваше резюме. Прежде всего, разберитесь в объеме поданных заявок. Сотни резюме — это реальность для некоторых компаний. Избегайте вежливости, универсальности или низкокалорийности. Не нужно переусердствовать (менеджеры по найму зорко смотрят на «искусственно раздутые» резюме), но вы должны подумать, не слишком ли сдержан ваш текст.

Совет эксперта

Убедитесь, что ваше резюме рассказывает историю, показывает вас как человека и затрагивает все важные профессиональные моменты. Также — поймите, что потенциальный работодатель будет смотреть на вас с точки зрения «как этот человек приспособится к компании?». Рассмотрите свои заявления в свете будущего продуктивного сотрудника.

Во-вторых, не перегружайте рекрутеров технической терминологией. У всех профессий есть свой жаргон и «внутренний жаргон», но не все рекрутеры одинаково хорошо осведомлены.Подчеркните свои технические навыки , но не забудьте выделить их (особенно в Резюме) и упомянуть мягкие навыки и качества , чтобы они чувствовали себя общительными и человечными.

Статья по теме

Оптимизация резюме ATS: как создать резюме, удобное для ATS

Лучшее средство проверки резюме с помощью ATS: прочтите наше полное руководство и превзойдите системы отслеживания кандидатов с помощью нашего конструктора резюме, удобного для ATS.

Следует ли включать ссылки на резюме?

В то время как каждое резюме должно включать разделы резюме, опыта работы, образования и навыков, вопрос о том, следует ли вам включать ссылки от предыдущих работодателей, гораздо менее ясен.Давайте рассмотрим подробнее .

Если в описании вакансии требуются ссылки на резюме, следуйте ему до буквы, но если ссылки не запрашиваются, это не значит, что они не могут быть использованы для вашего приложения, когда вы его пишете.

Поскольку вы должны стремиться использовать место в своем резюме для создания оптимального впечатления, вот несколько советов о том, когда включение ссылок может быть уместным:

• Если в описании должности конкретно требуются ссылки.
• Если ваши ссылки являются лидерами отрасли / высокопоставленными лицами.
• Если они покажут вашу широту контактов по развитию бизнеса.
• Если у вас меньше опыта и лишнее место в резюме

• Если вы новичок в этой области или ваши ссылки не актуальны.
• Если вам не удалось спросить разрешения у судей.
• Если вы уже указали свои ссылки в онлайн-форме.
• Если вам удобнее писать «рекомендации по запросу».

Как написать сопроводительное письмо вместе с резюме

Обдумывая, как написать резюме, вы не должны забывать учитывать преимущества сочетания его с хорошо написанным сопроводительным письмом. .

На самом деле работодатели в большинстве случаев запрашивают сопроводительное письмо. Не зря: в сопроводительном письме есть определенные аспекты, которые делают его содержание очень отличным (и очень дополняющим) от резюме.

Для начала, сопроводительное письмо — это письменный текст произвольной формы, который позволяет кандидату изложить более тонкие детали своей заявки. Это личный шаг для менеджера по найму, он может быть точно адаптирован к рассматриваемой роли, и его аргументы должны стать основой будущего процесса собеседования.

Совет эксперта

Каждое предложение в сопроводительном письме должно раскрывать суть вашего поиска работы «почему». В то время как ваше резюме предлагает логику того, почему вас следует нанять, сопроводительное письмо предлагает более эмоциональный и личный подход.

Формат сопроводительного письма должен соответствовать структуре любого убедительного аргумента: введение задает сцену; тело сопроводительного письма содержит ключевые аргументы; и заключение заканчивается на высокой ноте и включает призыв к действию.

Сопроводительное письмо превращает вашу карьеру в 300-400 слов убедительных и актуальных текстов. Ваш потенциальный будущий босс должен уметь прочитать его и создать мысленную картину того, как вы впишетесь в его планы на будущее. Всем нравится хорошая история, особенно если они чувствуют, что она тоже может стать их историей.

Самый важный аспект, который следует учитывать при написании сопроводительного письма, — это то, влияет ли каждое предложение. Все зависит от того, как вы излагаете свои достижения:

Совет эксперта

Вот несколько различных сценариев выполнения сопроводительного письма:

• Увеличение продаж или прибыли
• Экономия финансовых затрат / улучшение чистой прибыли
• Повышение производительности и решения проблем
• Инновации и идеи, которые привели к серьезным изменениям
• Процесс усовершенствован и разработаны процедуры
• Влияние на развитие ваших коллег

Сопроводительные письма помогают объяснить сложные карьерные вопросы таким образом, с которым невозможно справиться в резюме.Должна быть определенная степень повторения основных достижений, но в сопроводительном письме вы можете добавить гораздо больше индивидуальности и эмоций, чтобы подтолкнуть вашего будущего босса в правильном направлении.

Искусство корректуры резюме

После того, как вы отправили свое резюме потенциальному работодателю, кнопки «изменить» не будет. В ходе собеседования его прочитают несколько человек, и они будут предполагать, что то, что вы пишете, отражает лучшее из того, что предлагается.

Когда вы обдумываете, как написать резюме, очень важно проверить, нет ли неосторожных ошибок и ленивого выбора языка, которые, как правило, слишком легко проскальзывают в вашем волнении при отправке заявки.

Корректура части текста требует медленного мыслительного процесса, который является криминалистическим по своему подходу. На счету каждое слово, и вы должны думать о том, как они будут восприняты читателем, а не о том, как они звучат в вашей голове.

Мы написали исчерпывающее руководство для экспертов на вычитку вашего резюме. Если вы сделаете это правильно, все будет иметь значение. Вот три совета, которые примет во внимание далеко не каждый кандидат:

СОВЕТ ЭКСПЕРТА

Совет эксперта

Прочтите свое резюме вслух. Несмотря на то, что невозможно добиться разговорного потока из-за раздробленной структуры резюме, тем не менее, важно читать каждое предложение и маркер вслух, чтобы убедиться, что оно «звучит» так, как вы.

Спи на нем. Креативность часто усиливается после того, как мы на некоторое время отошли от задачи. Заманчиво отправить это приложение немедленно, но часто стоит сделать перерыв и обдумать его со свежим мышлением. Возможные улучшения сразу же появятся на странице.

Распечатайте. Может быть, мы так привыкли бегать по экрану, но почему-то читаем текст на бумаге немного медленнее. Распечатайте свое резюме — медленное чтение его с кофе открывает новые перспективы.

Резюме для разных стран и других стран

И последнее, но не менее важное: если вы хотите переехать или найти работу за границей, учитывайте географические особенности найма.

В каждом регионе или даже стране есть культурные, этические и технические нюансы, когда дело касается хороших резюме.Азия, Европа и США могут кардинально отличаться в некоторых аспектах. Это отличная идея — провести исследование страны в целом и вашей конкретной местной отрасли. Найдите сообщества эмигрантов, сетевые мероприятия и онлайн-ресурсы, чтобы расширить свои знания.

• Проведите онлайн-исследование выбранной страны работы
• Общайтесь (онлайн или офлайн) с людьми, говорящими на вашем языке в местной индустрии
• Узнайте, нужно ли вам резюме или формат резюме
• Учитывать культурные различия и стиль изложения
• Поищите примеры местных резюме

• Используйте одно и то же резюме для каждой страны работы
• Игнорировать местную культуру и рассматривать этические и профессиональные нормы
• Предположим, что форматирование и длина резюме (CV vs.резюме, например) везде одинаковые

Вообще говоря, часто всплывают «географические» типы резюме:

• Международное резюме
• Резюме США
• Британский CV
• Испанское резюме
• Азиатское резюме
• Русское резюме

Совет эксперта

Больше, чем любое другое резюме, если вы подаете заявление в другую страну, вам необходимо четко указать в своем резюме свое гражданство, статус визы и языковые способности.Хотя это не важно, если вы подаете заявление в своей стране, это важная информация для международных резюме.

Если вас интересуют советы профессиональных экспертов по написанию резюме для определенной географии, ознакомьтесь с нашим руководством по региональным типам резюме. : он включает в себя все категории, перечисленные выше, а также советы по составлению резюме, если английский не является носителем языка.

Хотя мы предоставили вам самую фундаментальную и важную информацию, необходимую для создания резюме, открывающего удивительные возможности, наши полезные ресурсы на этом не заканчиваются!

Вы можете ознакомиться с нашими руководствами по дополнительным разделам и темам, как только почувствуете, что вам нужно отполировать эти области.

Статья по теме

Как написать сопроводительное письмо — Руководство эксперта [2021]

Вот как именно вы можете написать сопроводительное письмо, которое выделится из толпы и поможет вам получить интервью.