Работа для начинающего юриста: Помощник юриста, работа помощником юриста, вакансии помощник юриста в Москве

Карьера юриста: с чего начать?

Профессия юриста у многих ассоциируется с успешностью, стабильностью и солидными заработками. Поэтому и поступить на юрфак бывает намного сложнее, чем на другие факультеты. Но наличие диплома ещё не означает, что карьера сложится удачно. Как и в любой области, в юриспруденции есть свои правила и тонкости, которые помогут устроиться на перспективную работу. С чего начать карьеру юриста? О чём стоит задуматься студентам и школьникам, которые хотели бы состояться в этой специальности?

С чего начинается карьера юриста

Чтобы стать хорошим юристом, недостаточно выучить законы. Часто бывает, что каждый их пункт можно интерпретировать по-разному, в зависимости от ситуации. А как именно – можно узнать только на практике. Поэтому студентам юрфаков, которые планируют построить карьеру в этой области, рекомендуется начинать работать ещё во время обучения. И устраиваться не туда, где «свободная касса!», а в адвокатскую контору, в юротделы на крупных предприятиях, в суды, помощником к нотариусу – в общем, туда, где вы хотели бы работать после получения диплома.

Алексей Осипов, юрист юридической компании «Дельта консалтинг»

«Начинать карьеру нужно с первой базовой ступени, постепенно накапливая опыт, обрастая сетью профессиональных контактов. Не страшно, если ваша карьера начнётся с курьера в юридической компании или с младшего помощника юриста (часто эти должности совмещаются). Эта работа позволит вам увидеть и понять все аспекты профессии: как работает тот или иной государственный орган, как нужно общаться с представителями государственных структур, с сотрудниками МВД и т.д.

Не стоит бояться предлагать какие-то новшества в работе, не стесняйтесь задавать вопросы. Лучше признаться, что вы не знаете данного аспекта или не сильны в этой категории, чем после проделанной работы исправлять её. Честность и откровенность сыграет вам на руку, поскольку работодатель увидит в вашей работе интерес к профессии и желание углубляться в неё, осваивая более сложные дела».

В юридической сфере хорошим стартом может стать стажировка. Идеальный вариант – когда после её успешного прохождения кандидат получает предложение о постоянной работе. Но если обещают только стажировку, не стоит сразу отвергать это предложение. Так могут говорить, чтобы у соискателей не было ложных надежд о трудоустройстве. Если зарекомендуете себя как ответственного целеустремлённого сотрудника, вольётесь в коллектив, будете справляться с заданиями, вполне вероятно, что трудовой договор вы всё же подпишите.

Не лишним будет заранее договориться о письменной рекомендации после прохождения стажировки. Если не получите работу, у вас на руках будет отзыв-характеристика – строить карьеру с этим документом будет уже проще.

Как попасть на стажировку

Путь стандартный: определиться с областью, составить список компаний, рассылать резюме.

Выберите направление

Опытные юристы рекомендуют сначала задуматься над направлением, в котором хотелось бы развиваться. Сейчас больше востребованы узкоспециализированные юристы: как показывает практика, именно их труд оплачивается выше, чем труд коллег с более широким профилем. Изучите судебную практику по выбранному направлению, просмотрите законы, поправки – вы должны быть в курсе последних изменений.

Найдите компанию мечты

Первые резюме должны быть отправлены в те компании, где хотелось бы строить свою карьеру. Если в стажировке вам откажут, узнайте, когда откроют вакансию. Возможно, стажёров набирают только в определённые месяцы (например, в период отпусков) или же берут по одному человеку в месяц. Так вы узнаете, когда можно обратиться в следующий раз.

Если вас не взяли

Если дело не в отсутствии вакансии, уточните, почему вы не подошли, какой опыт работы важен, есть ли у вас шанс устроиться в будущем. Так вы покажете чёткую уверенность в желании работать именно в этой компании. Если на стажировку сюда всё же попасть невозможно, попросите порекомендовать вам компанию, которая нуждается в помощниках.

Как выбрать «своё» направление

Хочется выступать защитником в суде, регулировать семейные отношения или интеллектуальную собственность, стать нотариусом, а ещё говорят, что решение земельных вопросов приносит неплохие дивиденды… Как же выбрать то самое направление в юриспруденции, которое будет приносить не только прибыль, но и моральное удовлетворение?

Выбор можно сделать на основе индивидуальных психологических факторов.

Юлия Вербицкая, кандидат юридических наук, председатель Третейского суда строительных организаций Москвы

«Если начинающий юрист — интроверт, то он может быть прекрасным аналитиком, изучать судебную практику и разрабатывать позицию по делу. Такие специалисты готовят юридически значимые документы: претензии, исковые заявления, аналитические справки, правовые заключения.

Если же стажер – экстраверт, то он может быть участником судебных разбирательств, где крайне важно умение донести до суда суть вопроса и сформировать эмоционально верное отношение к правовой позиции.

Я стажёров на работу принимаю с радостью! Ищу новые таланты. При этом, конечно же, учитываю, что мой стажёр не имеет практического опыта.  В лучшем случае – владеет теорией, но, как говорится, «вера без дела мертва есть». Поэтому для стажёра-юриста важно рвение и желание освоить профессию: участвовать (хотя бы в качестве слушателя) в практических действиях – судебных заседаниях, консультациях, подготовке документов, общении с клиентами.

В течение нескольких месяцев становится понятна направленность стажёра, а также — выйдет из него толк или нет.

Начинающим специалистам важно попробовать себя в различных направлениях, чтобы выбрать своё. И в нём совершенствоваться. Переход из одной компании или отрасли в другую в настоящее время не является сложным: свободная конкуренция позволяет существовать десяткам и сотням юридических фирм, нотариальных контор, адвокатских образований и пр.

Начинающий юрист может выбирать. Однако в случае, если этот выбор растягивается на десятилетия, может быть, имеет смысл поменять специальность?»

Если будущие юристы опасаются разочароваться в специализации, которую они выбрали — всегда можно сменить направление после стажировки или даже периода работы. Сложно, но реально. Можно даже поменять область права — например, из сферы недвижимости перейти в судебную практику.

Как выделиться среди кандидатов на стажировку

Ксения Тур, адвокат

«На стажировку возьмут того, кто активен, но не нахален, дипломатичен, но не пробивной, излагает свои мысли чётко и кратко, не стесняется спрашивать и если задает вопрос, то должен уже иметь минимум два ответа, – тогда работодатель будет понимать, что человек осведомлен в тонкостях происходящего и умеет принимать решения.

Почему, задавая вопрос, нужно сразу готовить ответы? Если стажёр предлагает варианты развития событий (предварительно изучив тему), то начальник делает вывод о том, что его время ценят и что будущий сотрудник склонен к аналитической работе и прогнозированию, а в юридической деятельности – это одно из главных качеств.

Рекомендую не пренебрегать работой на общественных началах. Знаю реальный случай: в 2007-м знакомый юноша начал работать общественным помощником в прокуратуре. Очень старался, зарекомендовал себя как исполнительного, грамотного, целеустремленного сотрудника. Спустя два года его взяли на службу на основе всех правил конкурса, который он прошёл успешно. Сейчас он заместитель прокурора одного из районов крупного региона нашей страны».

Валерия Карпова, юрист АО «Кондитерское объединение «Любимый Край» (бренд «Посиделкино»)

«Пройти карьерную лестницу от самой нижней ступеньки – обязательное условие становления профессионала в области юриспруденции, поэтому нужно соглашаться и на роль помощника юриста с минимальными юридическими обязанностями, но с доступом к документам и работам старших юристов.

Как вести себя на работе стажёру, чтобы его взяли в штат? Внимательность, расторопность, обучаемость, минимальное беспокойство руководства – главные принципы работы в первый месяц. Выберите время, удобное для руководителя, аккумулируйте вопросы и раз в день задавайте или решайте их совместно. Инициатива приветствуется, но только в том случае, если вы на 100% уверены в своем предложении или идее. Позиция «а я вот решил сделать так» не очень приветствуется, поскольку сначала от стажёра требуется исполнительность, а уж потом – новаторство.

В течение месяца можно сделать вывод о вероятном профессионализме стажёра. В первую очередь, по классу составления и оформления документов, тщательности подготовки ответов на поставленные задания, подбору документов и судебной практики».

Советы начинающему юристу

1. Посещайте юридические конференции, выставки, мастер-классы, презентации книг и подобные мероприятия. Выбирайте узкоспециализированные, например, в сфере заключения сделок, недвижимости и пр. – те, которые касаются вашей рабочей тематики. Не пропускайте выступления авторитетов в юриспруденции, даже если их выступления не связаны напрямую с вашей темой.
2. Пройдите обучающие программы, которые проводят адвокатские палаты. Туда можно приходить юристам без статуса адвоката и студентам. На подобные мероприятия можно сослаться в разговоре с потенциальным работодателем, что увеличит вашу «экспертность» в его глазах. 
3. Поступайте на курсы повышения квалификации, которые также бывают в виде конференций, мастер-классов, семинаров, круглых столов и т.д.
4. Найдите в соцсетях ведущие профессиональные сообщества и вступите в них. Сохраните в закладках ссылки на форумы. Не стесняйтесь уточнять и задавать вопросы, если вам что-то не понятно.
5. Про то, что нужно отслеживать новости в изменениях законодательства, вы и так уже знаете.
6. Не стремитесь сразу за огромной зарплатой. Никто и никогда вам не заплатит больших денег, пока вы не докажете, что действительно их стоите.
7. Учитесь слушать и чётко формулировать вопросы и заключения.
8. Тренируйте усидчивость и следите за глазами: читать вам придётся очень много.

Алексей Осипов, юрист юридической компании «Дельта консалтинг»

«Первое, что следует уяснить будущему юристу, — он не просто человек, который знает законы и умеет их применять, а ещё и психолог, так как профессия подразумевает постоянное взаимодействие с людьми, которые идут к вам скорее с печальными для них новостями, нежели спешат поделиться радостью. Поэтому миссия юриста — коммуникация с гражданами, попавшими в сложные ситуации, и не только помощь с точки зрения закона, но умение слушать и вселять в человека уверенность.

Юрист должен быть прекрасным оратором, владеть в совершенстве искусством убеждения и «захвата» внимания аудитории. Речь идет не о красноречии – это высший пилотаж, а о мастерстве чётко и ясно излагать свои мысли, из бурелома хаотичных фраз и сюжетных линий уметь выявлять аргументы и факты, выстраивать причинно-следственную связь. Поскольку юристам приходится часто принимать участие в делах, имеющих общественный резонанс, то к ним нередко обращаются представители СМИ за экспертным комментарием. Нужно быть готовым к публичным выступлениям.

На любой встрече юрист – лицо и голос компании. Он должен много работать над своим стилем переговорщика, много читать, проводить анализ документов, общаться с огромным количеством людей, участвовать в дебатах, судебных заседаниях».

У каждого молодого специалиста есть шанс добиться успеха, если он будет регулярно заниматься своим самообразованием, изучать специализированную литературу, правоприменительную и судебную практику, интересоваться последними изменениями в законодательстве.

Источник: Rjob

Большие трудности маленького юриста, или как пробиться в профессию

Коротко, типа пролог.

Я, начинающий юрист в небольшом провинциальном городке, после окончания ВУЗа попал в УФССП, но вскоре зазнался и ушел в «светлое никуда». Итог этого необдуманного поступка — пол года без работы.

Работу я все же нашел, правда не ахти какую –квалифицированный «подайприносильщик» в небольшой фирме со штатом в шесть человек. Здесь и застрял. Меня ждала стремительная головокружительная карьера (потолок правда оказался низковат). Очень быстро втянулся в атмосферу безделья нашей замечательной конторки. Через пару месяцев завоевал доверие руководства  – стали поручать более ответственную работу. Еще через пол года – полноценный юрист (правда на полставки все еще «подайприносильщик», так как эту работу больше некому поручить). Наконец дали свободу – прошерстил документацию, привел все в более-менее Божеский вид. Еще спустя время, переключил на себя бухгалтерию (счета, акты, первичка) — старался быть нужным, держался за работу.

Чего добился в итоге? Знание и опыт, рост в профессиональном плане — зачетный минимум;  Зарплата осталась прежней, несмотря на инфляцию, кризис, рост цен; Загруженность минимальная – с текучкой как правило справляюсь в первой половине дня, в остальное время – деградирую; Бывают и завалы — закатываю рукава — работаю, но в целом работа превратилась в пустую трату времени.

Успех, как видно, сомнительный, если учесть, что мои сокурсники, попав помощниками в юр.фирмы, за то же время выросли в самодостаточных юристов, и рубят неплохие деньги.

Как выбраться из болотца?

И тогда я начал «вампирить» — пока на работе штиль, активно вертелся в интернет среде, давал консультации, оказывал юридическую помощь страждущим и нуждающимся. Бесплатно, чисто ради опыта и кармы. И прокачка пошла: поднаторел в некоторых областях права, которые до этого были для меня темным лесом, попутно стал анализировать рынок юр.услуг, стал замечать, как плавно втекаю в юрсообщество, завел интересные знакомства с коллегами и связи, в общем и целом — приобрел некоторое понимание того, в чем заключается профессия юриста – настоящего юриста-судебника, а не штатной погремушки. Взглянул и на себя со стороны, оценил товар, выявил слабые стороны, о которых раньше не подозревал.

Так зачем, вот уже целых пол листа, я так распинаюсь? Просто очень хочу поделиться горьким опытом с коллегами по цеху, с теми кто вот-вот выбрался из стен ВУЗа и делает первые шаги. Многие сейчас задаются вопросом «Куда податься?», и вот на этот вопрос я постараюсь ответить.

Где дойти пирогу?

«Опытные кулинары не рекомендуют сразу доставать выпечку из духового шкафа. Необходимо приоткрыть дверцу и позволить выпечке дойти до готовности еще минут 30 — 40»

Когда еще только-только оперился, и открыл газету в поисках работы, первое что я увидел — в любом объявлении о соискании юриста было требование к опыту не менее 3-х лет. Помню, как тогда недоумевал над таким парадоксом , а теперь понимаю, что многие ВУЗы в нашей стране не выпускают готовых юристов, «доходит» свежеиспеченный юрист уже на поле боя. И работодатели не собираются платить за обучение своих сотрудников, им нужен опытный боец, который с ходу побежит на амбразуру. Такие из стен учебных заведений, к сожалению, выходят очень редко. Почему так? Думаю, из-за того, что в ВУЗах много внимания уделяют голой теории. Из памяти о своей студенческой жизни могу извлечь как минимум 3-4-х преподавателей, которые в процессе за всю свою юридическую карьеру бывали от силы пару раз. Такие вот книжные черви знают о праве лишь то, что написано в древних советских талмудах, а о суровой действительности наслышаны лишь из разговоров с коллегами – на себе шкуру не мерили. Есть и откровенный блатняк — это те, которых пристроили либо за красивые глазки, либо за большие связи. Как правило, встречается этот зверь на совсем уж экзотических дисциплинах, так как основы основ просто не вытянет, и, конечно же, научить такой контингент не может ничему, даже голой теории. В итоге, среднестатистический студент предоставлен сам себе, и у него складывается совсем неверное представление о профессии – в жизнь выходит с корочкой, но не пропекшийся.

Не мне судить о нашей системе образования – не тот размер, да и многие скажут — «не в системе дело – было бы желание». Давайте просто рассудим здраво. Студентов-отличников с красным дипломом, которые чуть ли не с первого курса, работают в профессии, и к концу обучения уже имеют свою собственную практику,  единицы – это будущие мэтры и маэстры — честь им и хвала.   Но среднестатистический студент, не станет утруждать себя самостоятельным поиском опыта, он еще и не догадывается, как сильно ему понадобится этот опыт на выходе из ВУЗа. И тут уже начинается давка: кто куда успел пролезть — кого куда успели пропихнуть.

На мой скромный взгляд, было бы совсем не плохо слегка изменить образовательную программу для юристов и сделать, ну что-то вроде интернатуры для врачей. Мысль ясна —  не буду размусоливать.

Ну, а если оставить мечты о несбыточном, реально у среднестатистического выпускника юрфака есть несколько вариантов пробиться в профессию:

1. Самый предпочтительный (но не всем везет) – искать доброго самаритянина, который найдет в тебе что-то этакое и поверит в твой потенциал. Если я слишком уж метафорично выражаюсь — речь идет о консалтинге, либо об адвокатском кабинете, на худой конец сойдет и небольшая юрфирма «все со всем». Лучше всего попасть в крупную юридическую фирму с именем, на роль помощника помощника помощников, а там уже как разбежишься. Хуже (намного хуже) оказаться в фирме с не очень чистой репутацией (черные юристы, коллекторы и прочий сброд) — там научат только всему плохому, долго еще отмываться будешь от такого опыта.

2. Не получилось устроиться в юр.фирму – идти на гос.службу, под крыло государства. Лучше всего в суд — там опыта хоть отбавляй — насидишься в процессах, наслушается умных адвокатов, начитается практики, заведешь полезные связи. Но в суд хотят все, там конкуренция и блат, таже четровщина и в Прокуратуре. Проще попасть в приставы, но там бардак, хотя опыт получишь тоже не маленький. Можно попробовать пробиться в любую федеральную службу. Главное, о чем стоит предупредить заранее – там «затачивают» под конкретные нужды. Если потом решишь уйти на вольные хлеба, придется долго и неприятно себя перекраивать. А уйти придется, если твоя цель — профессиональный рост.

3. Что делать, если не получается устроиться ни в юр.фирму, ни в суд? Попытаться найти работу у частника. Вариант чисто ради записи в трудовой. Минусов масса – профессиональный рост минимальный, научат немногому, опыта не много, платят как правило гроши. Главное не попасть в штат совсем уже мелкой фирм – болото жуткое. На первое время сойдет контора, где есть как минимум юр.отдел (2-3 человека) – год-два отпашешь и вали, иначе засосет.

4. Четвертый вариант – разлагаться около профессии. Так как в профессию пробиться не удалось, но жалко пять лет потраченных в ВУЗе, то пришлось искать работу близкую к юриспруденции (например, риелторы, или коллекторы). Хуже только барменом в ночной клуб.

5. В качестве отдельного варианта решил выделить вольные хлеба сразу после ВУЗа. Вариант рискованный. Можно по началу хорошо подпортить репутацию, 99% год-два придется сидеть без клиентов и сосать лапу, наслаждаясь нежным бурчанием живота. Но говорят (не проверял!), если быть настойчивым и упорным, то рано или поздно дела пойдут в горы — придут и опыт, и клиенты. Вариант для самых смелых!

Вместо подведения итогов.

Какой бы вариант не выбрал юный падаван, на мой взгляд, стремиться нужно к независимости. На западе венец карьеры юриста — это судья. У нас не так! У нас это частнопрактикующий юрист (или адвокат). Куда бы ты ни пошел, в консалтинг, на гос.службу, в штат, так или иначе ты упрешься в потолок. Да, можно сидеть на теплом месте в крупной компании, получать заоблачную зарплату и не париться, но..

С кем я только не сравнивал юриста, и с врачами, и даже с пирогами. Пожалуй, вот еще одно удачное сравнение — карьера юриста во много похожа на карьеру спортсмена. Спортсмену,  чтобы не потерять форму, нужно быть постоянно в тонусе. Так и юристу, нужна постоянная практика, и необходимо постоянное  самообразование. Образование юриста не заканчивается с получением диплома, юрист продолжает свое образование на протяжении всей своей карьеры. И когда юристу становится тесно в своем кабинете, в роли наемника, он собирает команду и сам отправляется в плаванье. И там у него уже нет ограничителей роста. Поэтому да, итог карьеры любого юриста — своя юридическая фирма.

Спасибо за внимание!

 

Онлайн-интервью с главным специалистом-экспертом отдела законодательства в сфере социально-экономического развития правового департамента Минэкономразвития России Геннадием Евгеньевичем Зениным | КонсультантПлюс

• Главная
• Новости
• Онлайн-интервью
• Онлайн-интервью с главным специалистом-экспертом отдела законодательства в сфере социально-экономического развития правового департамента Минэкономразвития России Геннадием Евгеньевичем Зениным

Онлайн-интервью с главным специалистом-экспертом отдела законодательства в сфере социально-экономического развития правового департамента Минэкономразвития России Геннадием Евгеньевичем Зениным

Сегодня отмечается большой интерес молодых специалистов к работе в органах государственной власти. Редакция нашего сайта узнала, чем такая работа может быть привлекательна для начинающих юристов и что значит быть молодым специалистом в таком ведомстве, как Минэкономразвития России. Об этом нам рассказал Зенин Геннадий Евгеньевич, главный специалист-эксперт отдела законодательства в сфере социально-экономического развития правового департамента Минэкономразвития России.

КонсультантПлюс: Геннадий, расскажите, почему выбрали профессию юриста? Что для вас было самым главным в выборе? Почему решили поступить именно на государственную службу? Какое образование вы получили?

Геннадий Зенин: Я с самого детства увлекался гуманитарными науками, читал научную литературу по истории, экономике, праву из библиотеки моих родителей. Помимо предрасположенности к гуманитарным наукам существенную роль сыграло также то, что в гимназии 1530, где я учился, были прекрасные учителя, которые очень интересно преподавали свои предметы, поощряли свободное мышление, устраивали различные дебаты, «судебные заседания» и т. д. В общем, делали всё, чтобы у школьников возникло желание самостоятельно учиться и развиваться. Под руководством своей учительницы по обществознанию Елены Васильевны Стерляговой я с 9 класса принимал участие в ежегодной школьной научной конференции «Ломоносовские чтения», где выступал с научными докладами по актуальным вопросам общественной жизни.

В целом, благодаря изучению общественных наук, у меня сформировалось социально ориентированное государственническое мировоззрение. При этом, в период моего взросления и становления как личности наше государство находилось в глубоком упадке. Я видел, как несовершенство государственного администрирования и экономический спад, являющийся следствием этого несовершенства, а также различные внутренние и внешние факторы влияют на жизнь людей, ломают судьбы, коверкают души, не дают раскрыться человеческому потенциалу. Я рано понял глубокую связь между счастьем каждого человека и благосостоянием государства, в котором он живет. Я решил для себя, что в этих условиях задачей каждого гражданина нашей страны должно являться использование своих знаний и талантов для дела роста благосостояния и мощи России, совершенствования государственного механизма и, как следствие, для улучшения жизни всего российского народа. Поэтому я решил поступить на государственную службу.

Из всех гуманитарных наук одной из наиболее полезных для государственной службы, на мой взгляд, является юриспруденция. Юридические нормы легализуют уже существующие общественные отношения и институты и создают фундамент для появления новых. Таким образом, если экономика представляет собой общественный базис, то юриспруденция — это тот каркас, в рамках которого развивается общество. Она устанавливает границы, за которые обществу не следует выходить, чтобы социальное здание не обрушилось, и задает форму, которую это здание должно принять. При этом в силу объективных причин общество постоянно меняется и поэтому постоянно нуждается в адаптации и совершенствовании правового инструментария. На основе этих соображений я пришел к выводу, что именно в качестве юриста я смогу быть наиболее полезен для общества.

С выбором вуза особых проблем у меня не возникло. Я просто изучил различные образовательные рейтинги и выбрал лучший юридический факультет страны — юрфак МГУ им. М.В. Ломоносова. Благодаря нескольким месяцам безвылазной подготовки к экзаменам я достаточно легко смог поступить на бюджетное отделение.

Изучив перечень кафедр, существующих на факультете, я решил, что моим целям в наибольшей степени соответствует кафедра конституционного и муниципального права, и уже с первого курса решил поступить на нее. Но поначалу не всё пошло гладко. На втором курсе я не смог полноценно подготовиться к экзамену по конституционному праву России и, как следствие, был отправлен на пересдачу. Мне удалось пересдать экзамен на «отлично», после чего я попросил преподавателя, принимавшего у меня экзамен и пересдачу стать моим научным руководителем. Таким образом я стал учеником замечательного ученого, заведующего кафедрой конституционного и муниципального права, профессора Сурена Адибековича Авакьяна. Именно благодаря ему во мне пробудился интерес к более глубокому изучению права, ориентация не только на применение норм права, но на научное изучение правовых институтов и поиск путей их совершенствования. За это я всегда буду ему благодарен.

КонсультантПлюс: Почему вы решили строить свою карьеру именно в Минэкономразвития России? На ваш взгляд, в чем заключается особенность ведомственной работы и чем она может быть привлекательна для молодых специалистов?

Геннадий Зенин: Для меня не было принципиально важно, в каком именно органе государственной власти начинать свою карьеру. Когда я закончил учебу и начал поиск работы, подруга моей сокурсницы, работавшая на тот момент в правовом департаменте Минэкономразвития России сказала, что в отдел законодательства в сфере социально-экономического развития требуется человек. Я сходил на собеседование, и меня взяли на работу. Думаю, для меня это было большой удачей. В любом государстве министерство по делам экономики является одним из основных, ведь оно ответственно, пожалуй, за самую важную сферу общественных отношений. Я с радостью принял предложение и не пожалел об этом.

Ведомственная работа специфична тем, что в ней необходимо руководствоваться в первую очередь интересами государства и общества. При этом нужно соблюдать баланс между благом общественным и благом частным. Стараться найти компромисс, чтобы государство смогло реализовать стоящие перед ним масштабные задачи и чтобы в процессе их реализации обычные граждане не претерпевали никаких неудобств, а если и претерпевали, то самый минимум. При этом зачастую приходится сталкиваться с не очень продуманными инициативами, появление которых обусловлено недостатком профессионализма, либо узкими ведомственными или частными интересами. Перед юристом на государственной службе стоит задача убедить руководство в несостоятельности подобных инициатив, либо изменить их таким образом, чтобы полностью нивелировать возможный вред и обеспечить достижение общественного блага от их принятия.

Такая работа требует много сил, живости ума, навыков дипломатического общения и, конечно же, глубокого понимания права. Думаю, молодым специалистам ведомственная работа дает уникальный шанс развить все указанные навыки.

Кроме того, представляется, что для любого человека должна иметь значение не только сама работа и связанные с ней плюсы для профессионального развития и роста материального благополучия, но и цель работы. На государственной службе вы работаете не на какого-то «чужого дядю», чьи интересы вам чужды, вы работаете для блага вашей страны, общества. Лично мне само осознание того, что я делаю что-то важное, важное не только для себя, но и для окружающих, приносит огромное удовлетворение. Возможно, сейчас мои возможности на этом поприще весьма скромны, но государственная служба открывает перспективы дальнейшего роста и более активного участия в улучшении жизни государства.

КонсультантПлюс: Как вы думаете, какими качествами, знаниями и навыками должен обладать начинающий юрист, чтобы состояться на государственной службе?

Геннадий Зенин: Прежде всего, начинающий юрист должен понимать право. Не просто знать содержание правовых норм, но разбираться в подоплеке их появления, представлять себе возможные пути дальнейшего развития отдельных правовых институтов. Необходимость такого понимания связана с тем, что на государственной службе начинающий юрист будет участвовать в создании новых институтов. Ясно, что нельзя создать что-то новое, не имея представления о том, как это новое будет функционировать в рамках существующей системы, не имея представления о возможных путях дальнейшего развития создаваемого института. В конечном счете, государственный служащий должен предвидеть возможные проблемы, которые возникнут в связи с введением нового института. В этой связи начинающий специалист должен уделять внимание теории права, практике правоприменения, быть в курсе новых теоретических концепций в сфере права и экономики.

В силу того, что на госслужбе юристу также придется принимать участие в различных совещаниях, обсуждениях, хороший специалист должен обладать такими качествами, как стрессоустойчивость, работоспособность, дипломатичность. Большой объем работы различной срочности также требует от молодого специалиста учиться переключать внимание с одного вопроса на другой, при этом сохраняя одинаковый уровень концентрации на каждом из этих вопросов.

КонсультантПлюс: На каких юридических вопросах вы специализируетесь? Что входит в ваши обязанности?

Геннадий Зенин: В отделе я занимаюсь вопросами, относящимися к законодательству о налогах и сборах, бюджетному законодательству, выделению субсидий, развитию судебной системы, аккредитации.

В мои обязанности входит юридическая экспертиза проектов нормативных правовых актов, проектов заключений Правительства Российской Федерации (в частности, на проекты федеральных законов, вносимых депутатами Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации), которые разрабатываются либо нашим министерством, либо приходят на согласование в Минэкономразвития России из других министерств и ведомств. Внутри министерства по данным документам назначается ответственный департамент и департаменты-соисполнители. Наш департамент является ответственным исполнителем по документам, связанным с судебной системой. По остальным документам мы участвуем в качестве соисполнителей. Моя задача — проверить соответствие акта положениям законодательства Российской Федерации, удостовериться в отсутствии в документе коррупциогенных факторов, а в случае введения нового института провести полноценный юридический анализ предлагаемой правовой конструкции, в том числе рассмотреть возможные проблемы, которые могут возникнуть в правоприменительной практике. По результатам экспертизы я пишу юридическое заключение, которое направляется от имени министерства в ответственный орган государственной власти в случае, если наш департамент является ответственным исполнителем по документу, или направляется нашим департаментом в ответственный департамент в министерстве.

Значительную часть рабочего времени занимает помощь профильным департаментам, которая выражается в совместной работе над проектами федеральных законов, проектами постановлений Правительства Российской Федерации, проектами приказов министерства, которые разрабатываются нашим ведомством. Мы вносим правки в редакции документов, предлагаемые нашими профильными департаментами. Иногда нам приходится значительно перерабатывать проекты актов и добиваться того, чтобы профильные департаменты принимали нашу редакцию. Зачастую борьба идет за то, как будет выглядеть каждый пункт в документе.

В случае возникновения разногласий по документам между департаментами нашего министерства или другими ведомствами проводятся различные согласительные совещания, как с участием директоров департаментов и специалистов, работавших над документом, так и на уровне заместителей министра. Периодически я также принимаю участие в подобных совещаниях для представления позиции правового департамента.

КонсультантПлюс: Расскажите, какова процедура отбора на вашу должность в ведомстве? Какой опыт работы должен быть у претендента? Могут ли на эту должность претендовать выпускники вузов, не имея за плечами опыта работы?

Геннадий Зенин: По общему правилу, при поступлении на государственную гражданскую службу кандидаты проходят конкурсный отбор.

Вместе с тем существуют должности, для замещения которых проходить конкурсный отбор не требуется, например специалист 1 разряда. Кроме того, не требуется проходить конкурсный отбор в случае замещения должности специалиста, находящегося в декретном отпуске. Я, например, начал свою работу именно на такой должности. Через несколько месяцев я прошел конкурсный отбор и был переведен на постоянную должность.

Требования к стажу начинаются с должности консультанта (для ее замещения необходимо иметь не менее 2-х лет стажа государственной службы или стаж работы по специальности не менее 4-х лет). Таким образом, молодые специалисты без опыта работы могут претендовать на должности специалистов 1-2 разряда, старших специалистов 1-3 разряда, специалистов-экспертов, ведущих специалистов-экспертов и главных специалистов-экспертов.

Кроме того, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 г. № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих» для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы (к таковым относятся консультанты, советники, заместители начальника отдела) — не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.

Могу сказать, что в Минэкономразвития России с удовольствием принимают на работу выпускников вузов. Например, за период моей работы в министерстве на службу в правовой департамент было принято трое моих сокурсников, еще несколько поступили на работу в другие департаменты министерства.

КонсультантПлюс: Используете ли вы в своей работе справочные правовые системы и, если да, какие задачи решаете с их помощью? Как вы считаете, нужно ли студентам начинать изучение систем еще в вузе?

Геннадий Зенин: На мой взгляд, в современных условиях обучение студента-юриста и непосредственно работа в качестве юриста без использования справочных правовых систем немыслима.

Я постоянно использую систему КонсультантПлюс и на работе, и дома, и в учебе. Данная система, на мой взгляд, выгодно отличается от прочих, в первую очередь, удобным интерфейсом. Основные задачи, которые я решаю с помощью КонсультантПлюс, это, конечно же, поиск нормативной правовой базы, поиск судебной практики и научных комментариев по нормативным правовым актам в целом или отдельным статьям данных актов. Такая функция, как сравнение различных редакций законов тоже весьма полезна и часто мной используется. В целях учебы в аспирантуре я также изучаю различные научные статьи по отдельным правовым тематикам и опять же, помимо прочего, пользуюсь для этих целей КонсультантПлюс, который предлагает весьма неплохую подборку научных работ и, главное, удобный поиск статей по отдельным правовым тематикам.

КонсультантПлюс: Что бы вы могли посоветовать нашим читателям — студентам экономических и юридических факультетов, которые стремятся работать в государственных структурах: чему им уделять особое внимание в период обучения, какие книги по профессии читать, на кого ориентироваться, к чему быть готовыми и как добиться желаемого при построении карьеры?

Геннадий Зенин: Учащиеся юридических и экономических факультетов, которые стремятся работать в государственных структурах, должны, как я уже говорил, уделять особое внимание изучению теории права.

Кроме того, необходимо изучать книги по политике, менеджменту и истории. Особое внимание следует уделить воспоминаниям различных госслужащих и дипломатов. Например, рекомендую книгу «Вожди и советники» Федора Бурлацкого, «Сугубо доверительно» Анатолия Добрынина. Подобная литература помогает получать более-менее реальное понимание рабочего процесса на государственной службе. Нельзя забывать также и про классиков, например Никколо Макиавелли «Комментарий к первой декаде Тита Ливия». Для человека, стремящегося работать в государственных органах, очень важно снять розовые очки и быть готовым к тому, что реальный порядок принятия проектов нормативных правовых актов весьма далек от идеального, на него влияют много факторов и интересов. В тоже время данный порядок далеко не так ужасен, как пытаются его представить некоторые противники бюрократии.

Молодой госслужащий должен быть готов к тому, что может столкнуться на работе со значительным давлением, в частности, при принятии отдельных правовых актов. Необходимо иметь стержень, чтобы противостоять этому давлению и отстаивать свои взгляды до конца.

Каждый сам решает, как строить свою карьеру. Мне кажется, что настоящий профессионал должен идти по пути упорного и честного труда. Поверьте, таких заслуженных людей на вершине карьерной лестницы в государственных органах много.

КонсультантПлюс: Геннадий, благодарим вас за интересные ответы!

---

Интервью подготовлено
корреспондентами компании «КонсультантПлюс» А. Епифановой и О. Гвоздевой

 

Госслужба

Профессия юрист-госслужащий

Как начинающему юристу устроиться на работу не имея опыта?

 

Текстовая версия:

Злободневный вопрос, особенно для студентов юрфака. Мне, как руководителю, периодически приходится заниматься наймом новых сотрудников и порой масштабы трагедии просто ужасают. Однако, сейчас я не хочу говорить о грустном. Хочу рассказать о некоторых ключевых моментах, которые позволят вам успешно пройти собеседование и получить место работы в юридической компании даже при отсутствии должного опыта.

Составляем «правильное» резюме»!

«Правильное» резюме в данном случае означает резюме, составленное подробно, но без лишней воды, не содержащее ошибок, содержащее в себе сведения о том, где и как вы учились. И если вы проходил практику, то опять же, где и какие навыки вы там приобрели. Обязательно напишите о ваших ключевых навыках и не забудьте описать ваши самые сильные стороны.

Ну и напоследок приманка для работодателя. Укажите в резюме о своих целях и устремлениях. Поверьте, пара строк в вашем резюме о том, какие вы ставите перед собой краткосрочные и долгосрочные задачи, покажет вас перед работодателем в более привлекательном качестве.

Готовьтесь к тому, что на собеседовании вам будут задавать вопросы по материалу, который вы изучали в институте. Не надейтесь, что сможете проскочить, указав в резюме на отсутствие опыта, предполагающее, что спросить у вас нечего. Так что готовьтесь! Особенно это касается счастливых обладателей красного диплома. С них, как правило, особый спрос.

Внимательно слушайте вопрос и, отвечайте именно на заданный вопрос.

Виляния и попытки склонить разговор в другое русло, могут сформировать о вас самое неприятное впечатление.

Говорите правду!

Всё-таки не стоит забывать, что вы не в зале судебного заседания. Рано или поздно ваши «дифирамбы», которые не имели ничего общего с реальной действительностью, выплывут наружу, и вы можете потерять не просто место работы, но и только начинающую формироваться репутацию.

Не льстите и не заискивайте.

Держите лицо, но и не сильно его задирайте. Старайтесь держаться с достоинством, будьте готовы к тому, что в девяти из десяти случаев работодатель специально будет задавать вам неловкие вопросы, которые не просто смогут выбить вас из колеи, а задеть за живое.

Приведу пример из практики.   Когда ко мне на собеседование приходят молодые девушки и только в ходе разговора выясняется, что в 18 лет они вышли замуж, родили ребенка, а в 20 лет уже успели развестись (о чем ни слова не казано в резюме, иначе я просто не пригласила бы из к себе на собеседование), как правило, я задаю им несколько вопросов, первый из которых: «Почему не указали свое семейное положение в резюме?». Что в переводе означает: «Почему вы изначально меня обманули?». Затем я спрашиваю, что послужило поводом к такому раннему замужеству?». Хотя в принципе итак ясен ответ на этот вопрос. Ну и напоследок контрольный вопрос: «Что послужило причиной развода?».

Согласитесь, вопросы очень неприятные и к тому же личные. Скажу откровенно, какие бы ответы на эти вопросы девушка не дала, это уже не изменит моего решения по поводу ее трудоустройства в моей компании. Очевидно, что ни при каких обстоятельствах, я не возьму её к себе на работу. Дело не в том, что у нее маленький ребенок, который будет периодически болеть, что не лучшим образом скажется на её работе, а потому, что вы никогда и ни чем не докажет мне, что вы стремитесь сделать карьеру, строги себе,  что вы человек слова, дела, а следовательно, вы результативны. Задавая вышеупомянутые вопросы, мне просто интересно, какие оправдание придумает себе человек в данной ситуации. Убеждена, что когда мы ищем себе оправдания, мы себя жалеем, а на пути к достижению поставленных целей никогда, никогда нельзя себя жалеть. Иначе вы просто ничего не добьетесь.

Ну и совет для тех любвеобильных девушек, которые к 20 годам умудряются все успеть и попробовать.

Тут лучше совета, чем дал мне мой отец, педагог с 25 летним стажем, вряд ли можно найти. Он сказал мне однажды, что лучший способ предохранения это воздержание. Спустя годы я поняла, что эту аксиому можно применять на все сферы жизни.

Напоследок хочу процитировать еще одного из великих: «Кто способен все претерпеть, тому дано на все дерзнуть».

На этом у меня все. С вами была Лилия Гуменюк. Всего вам доброго и до новых встреч.

Образец резюме юриста

Скачать образец резюме
юриста (.doc, 32КБ)

Иванов Олег Владимирович

Дата рождения: 10 февраля 1984 г.
Гражданство: Россия
Телефон: +7 (XXX) XXX-XX-XX
Эл. почта: [email protected]

Семейное положение: холост
Желаемый график работы: полный рабочий день

Цель

Соискание должности юриста

Образование

• 2006 г. Московский энергетический институт
  Юридический факультет
  Кафедра гражданского права

Опыт работы

• 03.2009 — наст. время ООО «Эврика»
  Должность: юрист
  — Управление объектами интеллектуальной собственности и нематериальными активами, регистрация товарных знаков
  — Подготовка претензий, ведение переговоров по досудебному урегулированию споров
  — Подготовка исков, отзывов, ведение дел в арбитражных судах первой, апелляционной и кассационной инстанций
  — Договорная работа (разработка форм договоров, протоколов, доп. соглашений, обеспечение соблюдения требований законодательства РФ)
  — Составление трудовых договоров
  — Организация делопроизводства и контроль документооборота
• 09.2006 — 03.2009 г. RTP Group
  Должность: юрист
  — Разработка, составление, юридическая экспертиза договоров
  — Информирование сотрудников компании о действующем законодательстве, нормативных правовых актах, относящихся к их деятельности
  — Консультирование по правовым вопросам
  — Регистрация, ликвидация и реорганизация юридических лиц, обособленных подразделений, представительств
  — Подготовка учредительных документов, внесение изменений, представительство в государственных органах
  — Подготовка документов для участия в тендерах, аукционах
  — Оформление и сопровождение трудовых правоотношений
  — Претензионная и исковая работа
  — Представительство интересов компании в судах и других гос. учреждениях
• 01.2005 — 06. 2006 г. ООО «Юрисконсалт»
  Должность: помощник юриста
  — Помощь юристу в исполнение заказов в сфере лицензирования‚ регистрации‚ ликвидации и судебной защиты
  — Работа с доказательной базой‚ экспертиза и разработка сценариев защиты‚ правовых конструкций
  — Поиск информации‚ сведений и документов для использования или анализа
  — Оформление и подготовка документов, доставка документов

Профессиональные навыки и знания

• Уверенные знания налогового, гражданского, трудового законодательства Российской Федерации
• Успешный опыт ведения судебных (арбитражных) дел
• Знание патентного, договорного права
• Уверенный пользователь ПК

Знание иностранных языков

• Английский язык — свободное владение (разговорный и письменный)
• Французский язык — базовые знания

Прочее

• Структурированность и самоорганизованность
• Нацеленность на результат
• Грамотная устная и письменная речь
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, аккуратность
• Хобби — путешествия, занятия спортом, литература

Карьера – Bryan Cave Leighton Paisner LLP

Какие возможности Вам дает фирма в профессиональном плане?

— Наверное, в первую очередь, проявить себя как менеджер, который соответственно, во-первых, приведет с помощью других партнеров практики, юристов практики, практику к успеху, не меньшему, чем имела налоговая практика в предыдущей фирме, в которой я работал, а в перспективе — значительно больше. А все, что для этого нужно, как раз — в наличии: и свобода принятия решений, и ресурсное обеспечение, все это предоставляется.

Что также интересно в BCLP — это что здесь также существует таможенная практика в рамках фискального блока, который мне поручен, возглавляемая талантливым партнером Владимиром Чикиным.

Мы имеем уникальную возможность объединять наработки людей, которые занимаются классическими налогами, с теми наработками, которые существуют на таможне. Результат получается очень и очень интересный, впечатляющий. Мы недавно совместно проводили одно таможенное дело, где мы противопоставили таможне аргументы, основанные на налоговом законодательстве, на налоговых прецедентах, и таможня, конечно, была к этому не готова. Они не привыкли к подобного рода вещам, и мы достаточно триумфально это дело выиграли. Это очень интересная история.

Каковы у BCLP основные особенности, которые позволяют ей отличаться от других игроков на рынке?

— На самом деле, основная особенность — это реально агрессивное поведение, свойственное «ньюкамерам», то есть новым игрокам на рынке, и, при этом, замах на очень серьезную роль на рынке. Всего через три года после создания офиса в Москве количество юристов превышает сто человек. Это значит, что уже сейчас — это одна из самых крупных международных юридических фирм в России, и никто не собирается останавливаться. Это очень здорово.

Импонирует. И опять-таки, это для меня был один из мотиваторов.

Работаете ли Вы вместе с коллегами из других офисов BCLP?

— Да, в основном, с Лондоном, не так много, как хотелось бы, потому что еще лишь налаживается связь и работа трансграничного характера, но тем не менее это происходит. Здесь и российских компаний, которые что-то делают за границей, и иностранных клиентов с интересами в России много.

Плюс, естественно, когда клиенты лондонского офиса работают здесь, им требуется правовая помощь, ну и мы стараемся привлечь Лондон к работе для клиентов, которые работают с нами здесь в России. Недавно я специально ездил в Лондон, организовывал встречу одного из наших крупных клиентов — его британских операций — с руководством налоговой практики лондонского офиса. Ведь у нас — самая большая налоговая практика среди ведущих юридических фирм лондонского Сити.

Кроме того, есть определенная сеть предпочитаемых юридических фирм («preferred law firms») в других странах. Вот сейчас я как раз пишу e-mail, знакомясь с клиентом одной испанской фирмы, которая для нас является дружественной, для того, чтобы мы могли обеспечить их клиенту здесь правильный уровень сервиса, потому что они не очень удовлетворены теми консультантами, которые у них есть сейчас.

Чего Вам уже удалось добиться в BCLP за время своей работы?

Должен сказать, что юристы практики превзошли мои ожидания, потому что у меня было подозрение, что придется менять людей, но, на самом деле, техническая подготовка оказалась очень и очень неплохой, а то, что требовалось, это, с одной стороны, определенные финансовые поправки с точки зрения почасовых ставок, потому что если это правильные люди, они умеют давать правильные советы и делать это эффективно, то и ставки должны отражать реальную стоимость, а не быть заниженными. Мы не будем конкурировать с кем бы то ни было по цене. Наша конкурентная позиция полностью основана на качестве совета и качестве сервиса.

Во-вторых, для меня было задачей обеспечить так, чтобы качество наших услуг было абсолютно видимым с точки зрения того, как мы представляем результаты клиентам, как мы с ними общаемся в процессе работы, как мы узнаем, что им на самом деле нужно, какова на самом деле проблема (а не просто некоторые абстрактные представления о ней), и как мы добиваемся для них результатов.

Эти вопросы были в центре внимания. При их решении, разумеется, необходимо добиваться и эффективности работы, чтобы времени на работу по проекту тратилось как можно меньше без какого либо ущерба для качества. Не расслабляясь — очень жестко. В этом случае высокие ставки в совокупности с эффективностью дают результат, который очень устраивает и клиентов, и нас.

Из важных достижений — это то, что мы уже сейчас передвинулись в рейтинге EMEA Legal 500 с третьего по второй tier. Это, безусловно, не предел. Будем и в первом, и довольно быстро.

Какие люди, на Ваш взгляд, должны быть в команде BCLP, какими чертами обладать?

Первое — логика, абсолютная логика.

Второе — большие знания.

Третье — понимание того, как эти знания реально работают — с тем, чтобы решение (гипотеза) было найдено на уровне практически ассоциативном, почти подсознательном, а затем уже проверялось соответствующей логикой. То есть, это, безусловно, еще и креативность.

И, последнее, но возможно не по значению — это энергия, большая энергия и мотивация на достижение результата.

Что бы Вы хотели пожелать соискателям, которые хотят работать в BCLP?

Соответствовать всем этим критериям.

А если говорить о студентах, то учиться, учиться и учиться. Я честно скажу, в настоящий момент я в практику не готов принимать свежих выпускников. Возможно, по мере роста практики (пока нас 16 человек) эта возможность появится, но, к сожалению, между теми задачами, которые нам приходится решать, и уровнем подготовки студентов — пропасть. Хотя, никогда не говори «никогда».

Как юристу и адвокату найти клиентов? Советы для начинающий и опытных юристов

Когда Вы поработаете 1-3 года в юридической фирме, или у адвоката, так или иначе люди начнут обращаться к Вам с разными вопросами, чтобы спросить совет, или даже обратиться по какому-то важному делу.

Само собой, когда Вы общаетесь с Клиентами, очень важно показать, что Вы имеете колоссальный опыт и занятость. Чтобы достичь нужного впечатления, не стоит отвечать на звонок Клиента сразу. Выждите несколько гудков, а лучше — просто не ответить. Если Клиент важный — напишите, что Вы сейчас в суде, и не можете ответить на звонок. Если Клиент не очень важный, то лучше просто подождать. Он обязательно перезвонит Вам сам. В конце концов, проблема у него, а не у Вас, так что просто подождите. Ни в коем случае не показывайте свою слабость и не перезванивайте Клиентам сами! Это покажет Вас со негативной стороны.

Если Клиент Вам перезвонил — ответьте. Обязательно дайте Клиенту понять, что Вы очень заняты, и он Вас отвлекает от важной работы. Не показывайте потенциальному Клиенту (Доверителю), что у Вас есть для него время. Лучше всего предупредите его об этом сразу — скажите, что времени у Вас не много, поэтому «давайте вкратце и по делу».

Обязательно потребуйте, чтобы звонящий сам сформулировал правовую суть вопроса. Многие юристы так и делают. Спросите: «В чём правовое основание Вашего дела?» или «Какие правовые основания Вашей проблемы?». Если Клиент не знает правовых оснований, скажите, что Вы работаете только с юридическими обоснованными случаями. Но лучше отказаться сразу. Если же Вы понимаете, что Клиент более или менее понимает в чём на самом деле юридическая суть его вопроса, то попросите отправьте Вам документы на почту, чтобы Вы могли ознакомиться с ситуацией и дать своё заключение.

Ни в коем случае не предлагайте и не проводите с Клиентами пустые встречи, даже если они на этом настаивают! В первую очередь попросите написать Вам на почту и изложить суть вопроса, а затем Вы решите, стоит ли дело Вашего внимания, или нет. В конце концов, суть вопроса может не иметь юридического характера, а в этом случае Вы просто потеряете время.

Какова ориентировочная начальная зарплата юриста? | Работа

Автор Джейн Томпсон Обновлено 24 сентября 2018 г.

Юристы помогают со всеми видами юридических проблем, от уголовных процессов и споров между соседями до развода, корпоративных слияний, трудовых отношений и права аренды. Все начинаются с посещения юридической школы и сдачи государственного экзамена на адвоката. Вы можете подумать, что стать юристом — это ваш билет к большой зарплате. Заработная плата сильно варьируется от скромной зарплаты прокурора до шестизначной зарплаты большого закона.

Описание работы

Юристы применяют свои знания в области права, чтобы помочь своим клиентам в решении различных юридических проблем. Некоторые работают в корпоративном мире, консультируя по деловым операциям. Другие работают с людьми, оказавшимися вовлеченными в правовую систему, защищая от их имени в уголовных процессах, бракоразводных процессах и судебных процессах о телесных повреждениях, и это лишь некоторые области. Дела чувствительны ко времени, и многие юристы работают сверхурочно, чтобы уложиться в сжатые сроки.Если вы умеете сохранять хладнокровие и рационально мыслить даже в самых безвыходных ситуациях, вы можете стать прирожденным юристом.

Требования к образованию

Юристы должны получить не менее семи лет образования, начиная с четырехлетней программы бакалавриата. После этого вы поступите на юридический факультет, чтобы получить докторскую степень Juris и пройти государственную адвокатуру — долгий и сложный экзамен, который проверяет ваши юридические, аналитические и убедительные навыки. Обучение никогда не заканчивается, поскольку в большинстве штатов требуется непрерывное образование.

Что дает результат всей этой тяжелой работы? В 2016 году средняя зарплата адвоката составляла $ 118 160 в год, что означает, что половина всех адвокатов зарабатывала больше этой суммы. Самые низкие 10 процентов зарабатывали долларов 56 910 долларов в год. На самом деле можно было бы ожидать, что зарплата младшего юриста упадет примерно до этой более низкой цифры.

Отрасль

Большинство юных юристов начинают работать в юридических фирмах, по крайней мере, на несколько лет, после чего они могут начать индивидуальную практику или работать штатными юристами.Прокуроры работают на правительство и несут ответственность за предание суду обвиняемых по уголовным делам. Практически каждый юрист специализируется в таких областях права, как уголовное право, налогообложение, недвижимость, семейное право, корпоративное право или патентные споры. В более крупных юридических фирмах вы найдете и другие узкие специализации, например корпоративного юриста, который занимается только слияниями и поглощениями.

Годы опыта

Как и в большинстве профессий, юристы обычно зарабатывают больше со временем и опытом. Типичное увеличение заработной платы выглядит следующим образом:

• 0-5 лет: 70 000 долларов
  
• 5-10 лет: 98 000 долларов
  
• 10-20 лет : 119 000 долларов
  
• 20+ лет: 139 000 долларов США
  

Имейте в виду, что это прогноз средней заработной платы среди юристов.Корпоративные юристы обычно зарабатывают намного выше средней заработной платы по закону и могут получать начальную зарплату на 40 процентов выше указанных выше ставок. Прокуроры, напротив, начнут зарабатывать примерно на 18 процентов меньше.

Тенденция роста рабочих мест

Перспективы трудоустройства юристов примерно такие же, как и для всех профессий: к 2026 году ожидается открытие 65 000 новых рабочих мест. Большинство этих рабочих мест будет в традиционных юридических фирмах. Однако, поскольку бюджеты юридических лиц ограничены по всем направлениям, ожидается, что все больше предприятий будут нанимать штатного генерального юрисконсульта, чтобы сократить расходы.Юристы начального уровня, скорее всего, начнут свою карьеру в юридической фирме, но позже в своей карьере у них может появиться множество вариантов с точки зрения места работы и типа юридической практики.

10 советов начинающим юристам

10 советов начинающим юристам

По данным ABA Journal, ведущего журнала Американской ассоциации юристов, профессия юриста сегодня не самая желанная для американцев. Она сильно отстает от десятков самых популярных и даже не входит в первые пятьдесят «лучших профессий в Соединенных Штатах», уступая место мастеру маникюра, массажисту или мастеру по ремонту.

Высокий уровень стресса, медленный карьерный рост и другие обстоятельства делают карьеру юриста менее привлекательной. За год юристы переместились с 31 на 51 место, несмотря на то, что в профессии много денег. Так, в 2012 году средняя зарплата американского юриста составляла 113 530 долларов в год (до налогов), а в последние два года рынок только рос.

Тем не менее, тысячи абитуриентов по-прежнему предпочитают юридические школы. После окончания учебы счастливчики получают желанную работу в компании.И здесь начинается самое интересное. Как стать настоящим профессионалом, подняться по карьерной лестнице и не затеряться среди коллег? Бывший партнер одной из крупнейших американских юридических фирм Foster Pepper PLLC, Гровер Кливленд, опубликовал целую книгу «Уроки плавания для маленьких акул», где рассказывает, как начинающему юристу следует вести себя в компании.

1. Общайтесь с более опытными коллегами так же, как с клиентами.

Приоритетом для начинающего юриста является содействие работе более опытных коллег.Если новичок выстраивает отношения с ними так же, как с клиентами, это поможет не только наладить отношения внутри компании, но и приобрести ценные навыки работы с клиентами. Для начала вы можете научиться предсказывать потребности коллег и самостоятельно находить, где нужна помощь, не дожидаясь, пока они об этом спросят.

2. Найдите наставника (это непростая задача!)

Обычно начинающего юриста контролируют более опытные сотрудники. Но если вы хотите, чтобы эти люди помогли вам стать сильнее как специалист, вам придется очень постараться.Лучший способ побудить других помочь вам в профессиональном росте — продемонстрировать хорошие результаты и желание учиться. Скорее всего, если ваш потенциальный учитель считает, что вы можете сделать его жизнь более комфортной, он с радостью научит вас справляться с тяжелой работой. Помощь своему наставнику в развитии вашей карьеры — еще одна хорошая стратегия, которая окупится.

3. Чаще говори «Да»

Даже если вы перегружены работой, не отказывайте сразу коллегам, которые приходят к вам с заданием — в следующий раз они могут найти кого-то более сговорчивого. Однако не стоит брать все сразу, предпочитая количество качеству. Все, что вам нужно сделать, это научиться вести переговоры. Поблагодарите коллегу за решение доверить работу вам, скажите, что вы уже ведете какие-то проекты, предложите начать работу над новой задачей в течение нескольких дней (часто из-за временного фактора им необходимо передать проект. кому-то другому). Узнайте, какую часть работы нужно сделать прямо сейчас, а что можно подождать. Однако если речь идет о коллеге, с которым вы планируете плотно работать дальше — соберитесь с силами и постарайтесь без промедления взяться за дело.

4. Не общаться в чате

Возможно, слушая офисные сплетни, можно узнать много полезного, но не стоит распускать их самостоятельно. Ваши слова обязательно дойдут до человека, вовлеченного в историю, и доставят вам неприятности. Будьте осторожны и будьте осторожны с публикациями в социальных сетях.

Любители чата вряд ли вызовут доверие как коллег, так и клиентов, но умение внимательно слушать и держать язык за зубами будет только вам на руку.

5. Вы должны видеть, а не слышать

Во время встреч с клиентами лучше промолчать, пока вас ни о чем не спросили. На начальном этапе карьеры ваша цель — учиться, и лучшее, что вы можете сделать, — это внимательно изучить нюансы вопросов, которые интересуют клиента, перенять методы работы коллег и оказать им посильную помощь. Часто юристы с небольшим опытом работы начинают слишком много рассказывать клиенту о решении его вопроса, набивая свою цену.Это абсолютно лишнее и, скорее всего, не поможет вам завоевать уважение.

Не стоит противоречить коллеге перед клиентом — все вопросы можно обсудить лицом к лицу после встречи.

6. Общайтесь по правилам

Не пренебрегайте формальностями. В переписке исходите из того, что все, что вы напишете, будет идти напрямую клиенту. Чаще всего этого не происходит, но вряд ли вашим коллегам понравится тратить время на исправление букв.

Составляя письма, начните с приветствия, пишите четко и осмысленно, указывайте на все вложения в теле сообщения. И проверьте, правильно ли вы написали имя получателя.

7. Одеваем соответственно

Большинство людей понимают, что значит правильно одеваться. Однако помните, что часть вашей работы — быть убедительным, особенно если вы думаете, что выглядите слишком молодо. Для этого необходимо использовать все возможные методы, а ваш внешний вид должен только помогать в достижении цели.

Возможно, вы не похожи на Джо Джамайла, но выглядите как человек, который берет несколько сотен долларов в час за свою работу.

8. Не идти последней

Если вы все еще заняты укреплением своей репутации, не ставьте на первое место и не уходите последним, это вряд ли поможет произвести впечатление на того, на кого вы можете положиться. Но если работать круглосуточно — можно ненавязчиво сообщить об этом.

9. Обсудить вопросы лично

Когда вы получаете задания от коллег, постарайтесь обсудить детали лично. Люди всегда охотнее общаются со своими знакомыми лично, а не только «виртуально». Кроме того, личное обсуждение всегда поможет лучше понять, что от вас требуется.

10. Результат важнее затраченного времени.

Продолжительность рабочего времени — это минимум того, что требуется. Сосредоточьтесь на результате, а не на затраченных часах. Не бойтесь работать больше, чем предполагалось — ваши усилия не пропадут даром.

Информация о вакансиях, карьере, заработной плате и образовании

Информация о карьере, заработной плате и образовании

Чем они занимаются: юристы консультируют и представляют интересы физических лиц, предприятий и государственных учреждений по юридическим вопросам и спорам.

Условия работы: Большинство юристов работают в частных и корпоративных юридических бюро. Некоторые юристы работают на федеральные, местные органы власти и правительства штатов. Большинство юристов работают полный рабочий день, а многие работают более 40 часов в неделю.

Как стать им: юристы должны иметь высшее юридическое образование, а также обычно должны сдавать письменный экзамен штата.

Заработная плата: Средняя годовая заработная плата юристов составляет 122 960 долларов.

Перспективы занятости: Согласно прогнозам, в течение следующих десяти лет занятость юристов вырастет на 4 процента, что примерно так же быстро, как в среднем по всем профессиям.Ожидается, что в ближайшие 10 лет конкуренция за рабочие места будет сильной, потому что каждый год больше студентов заканчивают юридический факультет, чем имеется рабочих мест.

Родственные профессии: сравните должностные обязанности, образование, рост занятости и заработную плату юристов аналогичной профессии.

Ниже приводится все, что вам нужно знать о карьере юриста, с большим количеством деталей. В качестве первого шага взгляните на некоторые из следующих вакансий юриста, которые являются настоящими вакансиями у реальных работодателей. Вы сможете увидеть вполне реальные требования к карьере для работодателей, которые активно нанимают сотрудников. Ссылка откроется в новой вкладке, чтобы вы могли вернуться на эту страницу и продолжить чтение о карьере:

Топ-3 вакансии юриста

• Помощник прокурора округа — Округ Аллегани — Белмонт, Нью-Йорк

  Карьерный помощник Окружной прокурор Заработная плата 75 000–85 000 долларов в год Крайний срок подачи заявок: 26 февраля 2021 г. (или до тех пор, пока должность не будет заполнена) Округ Аллегани ищет подходящих кандидатов…

• Судебный поверенный — Бреннан Манна Даймонд — Джексонвилл, Флорида

  … поверенный со стажем работы от 4 до 6 лет. Мы ищем энтузиастов, которые преуспевают в совместной работе в коллективе, готовы много работать, развлекаясь, и которые …

• Поверенный по удаленной проверке документов — Специальный советник — Ньюарк, DE У

  Special Counsel есть потенциальные предстоящие проекты eDiscovery для опытных поверенных по анализу документов, которые могут работать из дома.Если вы заинтересованы и доступны, дайте нам знать, и мы поможем найти …

Просмотреть все вакансии юриста

Юристы консультируют и представляют интересы физических лиц, предприятий и государственных органов по юридическим вопросам и спорам.

Обязанности адвоката

Юристы обычно делают следующее:

• Консультировать и представлять клиентов в судах, государственных органах и в частных юридических вопросах
• Общаться со своими клиентами, коллегами, судьями и другими лицами, участвующими в деле
• Проведение исследования и анализа правовых проблем
• Толкование законов, постановлений и постановлений для физических и юридических лиц
• Представлять факты в письменной и устной форме своим клиентам или другим лицам и выступать от имени своих клиентов
• Подготовить и подать юридические документы, такие как судебные иски, апелляции, завещания, контракты и акты

Адвокаты, также называемые поверенными , действуют как адвокаты и советники.

В качестве адвокатов они представляют одну из сторон в уголовном или гражданском судебном процессе, представляя доказательства и выступая в поддержку своего клиента.

В качестве консультантов юристы консультируют своих клиентов об их юридических правах и обязанностях и предлагают варианты действий в деловых и личных вопросах. Все адвокаты исследуют смысл законов и судебных решений и применяют законы к конкретным обстоятельствам, с которыми сталкиваются их клиенты.

Юристы часто наблюдают за работой вспомогательного персонала, например помощников юристов, помощников по правовым вопросам и юридических секретарей.

Юристы могут иметь разные звания и разные обязанности, в зависимости от того, где они работают.

В юридических фирмах юристы, иногда называемые сотрудниками , выполняют юридическую работу для физических и юридических лиц. Тех, кто представляет и защищает обвиняемых, можно назвать уголовным законом поверенных или защитников .

Адвокаты также работают на федеральные, государственные и местные органы власти. Прокуроры обычно работают на правительство, чтобы подать иск или предъявить обвинение физическому или юридическому лицу, обвиняемому в нарушении закона.Некоторые могут также работать как государственные поверенные , представляющие лиц, которые не могли позволить себе нанять собственного частного поверенного.

Другие могут работать в качестве государственных советников административных органов, исполнительной или законодательной ветвей власти. Они пишут и толкуют законы и постановления и устанавливают процедуры их соблюдения. Правительственные советники также пишут юридические обзоры решений агентства. Они выступают от имени правительства по гражданским и уголовным делам.

Корпоративные юристы , также называемые штатными юристами , являются юристами, работающими в корпорациях. Они консультируют руководителей корпорации по юридическим вопросам, связанным с ее коммерческой деятельностью. Эти вопросы могут касаться патентов, государственных постановлений, контрактов с другими компаниями, имущественных прав, налогов или коллективных договоров с профсоюзами.

Адвокаты, занимающиеся общественными интересами, работают в частных некоммерческих организациях, которые предоставляют юридические услуги малообеспеченным людям или другим лицам, которые в противном случае не могли бы позволить себе юридическое представительство.Как правило, они рассматривают гражданские дела, например, связанные с арендой, дискриминацией на рабочем месте и спорами о заработной плате, а не уголовные дела.

Помимо работы в различных отраслях, юристы могут специализироваться в определенных областях права. Ниже приведены примеры типов юристов в этих областях:

Юристы по охране окружающей среды занимаются вопросами и нормативными актами, связанными с окружающей средой. Например, они могут работать в группах защиты интересов, компаниях по утилизации отходов или государственных учреждениях, чтобы обеспечить соблюдение соответствующих законов.

Налоговые юристы занимаются различными налоговыми вопросами для физических и юридических лиц. Они могут помочь клиентам ориентироваться в сложных налоговых правилах, чтобы клиенты платили соответствующий налог по таким статьям, как доход, прибыль и имущество. Например, налоговые юристы могут посоветовать корпорации, сколько налогов ей необходимо уплатить с прибыли, полученной в разных штатах, чтобы соответствовать правилам налоговой службы (IRS).

Юристы в области интеллектуальной собственности занимаются законами, связанными с изобретениями, патентами, товарными знаками и творческими произведениями, такими как музыка, книги и фильмы.Например, юрист по интеллектуальной собственности может посоветовать клиенту, можно ли использовать опубликованные материалы в будущей книге клиента.

Семейные юристы решают различные юридические вопросы, касающиеся семьи. Они могут консультировать клиентов по вопросам развода, опеки над детьми и усыновления.

Юристы по ценным бумагам работают над юридическими вопросами, возникающими при покупке и продаже акций, обеспечивая соблюдение всех требований к раскрытию информации.Они могут консультировать корпорации, которые заинтересованы в листинге на фондовой бирже посредством первичного публичного предложения (IPO) или в покупке акций другой корпорации.

Юристы занимают около 813 900 рабочих мест. Крупнейшие работодатели юристов:

Юридические услуги	50%
Самостоятельные работники	17%
Органы местного самоуправления, кроме образования и больниц	7%
Правительство штата, за исключением образования и больниц	6%
Федеральное правительство	5%

Юристы работают в основном в офисах.Однако некоторые едут на встречи с клиентами в различные места, например дома, в больницы или тюрьмы. Другие едут, чтобы предстать перед судом.

Юристы могут столкнуться с тяжелым давлением во время работы — например, во время судебных процессов или при попытке уложиться в сроки.

График работы юриста

Большинство юристов работают полный рабочий день, а многие работают более 40 часов в неделю. Юристы, которые занимаются частной практикой, и те, кто работает в крупных фирмах, часто работают сверхурочно, занимаясь исследованиями, подготовкой и проверкой документов.

Получите необходимое образование: Найдите школы для юристов рядом с вами!

Юристы должны иметь высшее юридическое образование и, как правило, сдавать письменный экзамен штата.

Для этой формы требуется javascript.

Образование для юристов

Чтобы стать юристом, обычно требуется 7 лет очного обучения после окончания средней школы — 4 года бакалавриата, а затем 3 года юридического факультета. В большинстве штатов и юрисдикций юристы должны иметь степень доктора права (J.D.) степень юридического факультета, аккредитованного Американской ассоциацией юристов (ABA). Аккредитация ABA означает, что юридическая школа — особенно ее учебная программа и преподавательский состав — соответствует определенным стандартам.

Для поступления в большинство юридических школ требуется степень бакалавра. Полезны курсы английского языка, публичных выступлений, государственного управления, истории, экономики и математики.

Почти все юридические школы, особенно те, которые утверждены ABA, требуют от абитуриентов сдать вступительный тест на юридический факультет (LSAT).Этот тест определяет способность поступающих к изучению права.

Программа на получение степени доктора права включает такие курсы, как конституционное право, контракты, право собственности, гражданское судопроизводство и юридическое письмо. Студенты-юристы могут выбрать специализированные курсы в таких областях, как налоговое, трудовое и корпоративное право.

Лицензии, свидетельства и регистрации для юристов

Потенциальные юристы сдают лицензионные экзамены, называемые «экзамены на адвоката». Юристы, получившие лицензию на занятие адвокатской практикой, «допускаются к коллегии адвокатов.«

Чтобы заниматься юридической практикой в ​​любом штате, человек должен быть допущен к адвокатуре штата в соответствии с правилами, установленными высшим судом юрисдикции. Требования различаются в зависимости от штата и юрисдикции. Для получения более подробной информации об индивидуальных требованиях штата и юрисдикции посетите Национальную конференцию экзаменаторов адвокатов.

Большинство штатов требует, чтобы соискатели закончили юридический факультет, аккредитованный ABA, сдавали один или несколько письменных экзаменов на адвоката и были признаны приемной комиссией способными представлять и консультировать других.Предыдущие судимости за уголовные преступления, академические проступки и злоупотребление психоактивными веществами в анамнезе — это лишь некоторые факторы, которые могут лишить заявителя права быть допущенным к адвокатуре.

Юристы, которые хотят практиковать более чем в одном штате, часто должны сдавать экзамен на адвоката в каждом штате.

После окончания учебы юристы должны быть в курсе событий в законодательстве, влияющих на их практику. Практически во всех штатах юристы должны проходить непрерывное юридическое образование ежегодно или каждые 3 года.

Многие юридические школы и ассоциации адвокатов штатов и местных органов власти проводят курсы повышения квалификации, которые помогают юристам оставаться в курсе последних событий. Курсы различаются в зависимости от штата и обычно охватывают такие темы из юридической практики, как юридическая этика, налоги и налоговое мошенничество, а также здравоохранение. В некоторых штатах юристам разрешено получать кредиты на повышение квалификации через онлайн-курсы.

Повышение квалификации юристов

Недавно нанятые юристы обычно начинают свою деятельность в качестве юристов и работают в команде с более опытными юристами.Через несколько лет некоторые юристы могут стать партнером в своей фирме, что означает, что они станут частичными собственниками фирмы. Тех, кто не продвигается в своей фирме, могут вынудить уйти — практика, широко известная как «подняться или уйти».

После получения нескольких лет опыта работы некоторые юристы начинают практиковать самостоятельно или переходят в юридический отдел крупной корпорации. Очень немногие штатные поверенные нанимаются непосредственно после окончания юридической школы.

Другой опыт для юристов

Работа с частичной занятостью или летняя стажировка в юридических фирмах, государственных учреждениях и корпоративных юридических отделах дают ценный опыт.Некоторые более мелкие фирмы, государственные учреждения и общественные организации могут нанимать студентов в качестве летних помощников после того, как они закончат свой первый год обучения в юридической школе. Летние партнерские программы многих крупных фирм допускаются только к студентам-юристам, окончившим второй год обучения. Все это может помочь студентам-юристам решить, на какой юридической работе они хотят сосредоточиться в своей карьере, и может привести непосредственно к работе после окончания учебы.

Важные качества для юристов

Аналитические навыки . Адвокаты помогают своим клиентам решать проблемы и вопросы. В результате они должны уметь анализировать большие объемы информации, определять соответствующие факты и предлагать жизнеспособные решения.

Навыки межличностного общения. Юристы должны завоевать уважение и доверие своих клиентов, выстраивая доверительные отношения, чтобы клиенты чувствовали себя достаточно комфортно, чтобы делиться личной информацией, связанной с их делом.

Умение решать проблемы. Юристы должны отделить свои эмоции и предубеждения от проблем своих клиентов и объективно оценить соответствующую применимую информацию. Поэтому для юристов важны хорошие навыки решения проблем, чтобы подготовить лучшую защиту и рекомендации для своих клиентов.

Исследовательские навыки. Юристы должны быть в состоянии найти те законы и постановления, которые применяются к конкретному вопросу, чтобы предоставлять соответствующие юридические консультации своим клиентам.

Разговорные навыки. Юристы должны уметь четко представлять и объяснять свою позицию арбитрам, посредникам, противоборствующим сторонам, судьям или присяжным, поскольку они выступают от имени своих клиентов.

Письменные навыки. Юристы должны быть точными и конкретными при подготовке таких документов, как завещания, трасты и доверенности.

Средняя годовая заработная плата юристов составляет 122 960 долларов. Средняя заработная плата — это заработная плата, при которой половина рабочих по профессии зарабатывала больше этой суммы, а половина — меньше.Самые низкие 10 процентов заработали менее 59 670 долларов, а самые высокие 10 процентов заработали более 208 000 долларов.

Средняя годовая заработная плата юристов в ведущих отраслях, в которых они работают, составляет:

Федеральное правительство	$ 144 300
Юридические услуги	$ 123 620
Органы местного самоуправления, кроме образования и больниц	$ 95 870
Правительство штата, за исключением образования и больниц	$ 89 090

Юристы, имеющие собственную практику, обычно зарабатывают меньше, чем те, кто работает в юридических фирмах или других коммерческих учреждениях.Данные о заработной плате в рамках обследования статистики занятости (OES) включают только юристов, работающих в коммерческих учреждениях.

Большинство юристов работают полный рабочий день, а многие работают более 40 часов в неделю. Юристы, которые занимаются частной практикой, и те, кто работает в крупных фирмах, часто работают сверхурочно, занимаясь исследованиями, подготовкой и проверкой документов.

Предполагается, что занятость юристов вырастет на 4 процента в течение следующих десяти лет, что примерно так же быстро, как в среднем по всем профессиям.Ожидается, что спрос на юридическую работу сохранится, поскольку физические лица, предприятия и органы государственного управления всех уровней нуждаются в юридических услугах во многих областях.

Несмотря на потребность в юридических услугах, усиление ценовой конкуренции в течение следующего десятилетия может привести к тому, что юридические фирмы пересмотрят кадровый состав своих проектов, чтобы сократить расходы для клиентов. Ожидается, что клиенты сократят расходы на юридические услуги, потребовав более низкие расценки и внимательно изучив счета. Работа, которая раньше была поручена юристам, такая как проверка документов, теперь может быть поручена помощникам юристов и помощникам юристов.Кроме того, некоторая рутинная юридическая работа может быть передана другим, менее дорогостоящим юридическим лицам, находящимся за границей.

Хотя юридические фирмы по-прежнему будут одними из крупнейших работодателей юристов, многие крупные корпорации увеличивают свои внутренние юридические отделы, чтобы сократить расходы. Для многих компаний высокая стоимость найма внешних юристов-консультантов и их вспомогательного персонала делает более экономичным перевод работы в их внутренний юридический отдел. Этот сдвиг приведет к увеличению спроса на юристов в самых разных сферах, таких как финансовые и страховые компании, консалтинговые фирмы и поставщики медицинских услуг.

Федеральному правительству, вероятно, по-прежнему будут нужны адвокаты для судебного преследования или защиты гражданских дел от имени Соединенных Штатов, ведения уголовных дел, возбужденных федеральным правительством, и сбора денег, причитающихся федеральному правительству. Однако бюджетные ограничения на всех уровнях правительства, особенно на федеральном, скорее всего, будут сдерживать рост занятости.

Посмотреть все легальные вакансии.

Перспективы трудоустройства юристов

Несмотря на прогнозируемый рост числа новых рабочих мест для юристов, конкуренция за рабочие места должна оставаться сильной, потому что каждый год больше студентов заканчивают юридический факультет, чем имеется свободных рабочих мест.Некоторые выпускники юридических факультетов, которые не смогли найти постоянную работу, обращаются во временные кадровые компании, которые размещают адвокатов на краткосрочные работы. Эти фирмы позволяют компаниям нанимать юристов по мере необходимости и позволяют начинающим юристам приобретать практический опыт. Многие другие выпускники юридических факультетов и лицензированные юристы в конечном итоге находят работу в других профессиях или отраслях из-за трудностей с поиском работы у традиционных законных работодателей.

Из-за сильной конкуренции готовность выпускника юридического факультета переехать и его или ее практический опыт становятся все более важными.Однако для получения лицензии в другом штате юристу, возможно, придется пройти дополнительный экзамен на адвоката штата.

Хотя каждый год юридические фирмы нанимают много новых юристов, это не гарантирует стабильной занятости в этой профессии. Вновь нанятые юристы, известные как партнеры, должны либо продвигаться по своей фирме, либо могут быть вынуждены уйти — практика, широко известная как «подняться или уйти». Те, кто уходит из юридических фирм, могут найти работу в качестве внутреннего консультанта в компаниях, в государственных учреждениях или в качестве индивидуального предпринимателя.

Прогнозы занятости юристов на 2019-29 годы

Титул	Занятость, 2019	Прогнозируемая занятость, 2029 год	Изменение, 2019-29
			Процент	Числовой
Адвокаты	813 900	846 300	4	32 300

Часть информации на этой странице используется с разрешения U.С. Департамент труда.

Другие вакансии:

Просмотреть все вакансии или 30 лучших профилей карьеры

17 вещей, которые я хотел бы знать, прежде чем стать юристом

Кинофильмы немного исказили реальность, когда дело доходит до юридической драмы. Я имею в виду, кто не захотел стать адвокатом после того, как увидела, что Элль Вудс полностью убила свою судебную речь, чтобы доказать невиновность подсудимого (при этом показав своего бывшего в процессе)?

Практика права IRL гораздо менее пикантна и содержит гораздо больше нюансов (и студентам-первокурсникам юридического факультета никогда не разрешат задавать вопросы свидетелям на стенде).Некоторые юристы могут никогда не заглянуть в зал суда, и определение того, какой закон вам подходит, — более сложный процесс.

Поступаете ли вы в юридический институт, пытаетесь сдать экзамен на адвоката или только что устроились на работу в фирму, вам нужно знать, что вас ждет. Юристы Аманда Деверо, Рэйчел Роджерс и Джейми * рассказывают, какой была жизнь после окончания юридической школы и чем она отличалась от их первоначальных ожиданий.

Этот контент импортирован из {embed-name}. Вы можете найти тот же контент в другом формате или найти дополнительную информацию на их веб-сайте.

1. Возможно, вы только что закончили юридический факультет, но еще ничего не видели.

« Юридическая школа на самом деле не учит вас, как заниматься юридической практикой», — говорит Деверо. Оказывается, вам еще многому нужно научиться. «Вначале может показаться, что почти каждый раз, когда вам ставят задачу, вы никогда раньше не делали этого», — добавляет она. Но не волнуйтесь, со временем, когда вы попрактикуетесь (каламбур), вы освоите набор навыков и тип закона, который практикуете.«Тревога должна утихнуть через пару лет, когда вы разовьете приличную базу навыков», — говорит Деверо.

2. Вы не можете пройти планку с первого раза.

Экзамен на адвоката был разработан не для всех. « Вот в чем дело. Экзамен на звание адвоката — как и большинство академических экзаменов в нашей стране — был впервые разработан белыми, богатыми и влиятельными людьми (также известными как патриархат), которые очень хотели сохранить свою власть», — говорит Роджерс. Хотя экзамен и его правила немного изменились с годами, его все равно будет сложно сдать.

«Если вы провалите экзамен на адвоката с первой попытки, вы окажетесь в хорошей компании. Мишель Обама тоже. Хилари Клинтон тоже», — говорит Роджерс. «Вы можете настоять». Ее лучшие советы по учебе включают использование карточек и их наклеивание на ленту повсюду в вашем доме, чтобы информация проникала внутрь.

3. Если ты не учишься в юридической школе Лиги плюща, ты все равно можешь быть отличным юристом.

«Необязательно быть самым умным человеком в комнате, — говорит Джейми. Конечно, это здорово, если вы закончили Гарвард или Йель.Но даже если вы не ходите в школу высшего уровня и попадаете в сферу конкуренции, такую ​​как корпоративное право, все дело в мотивации и умении работать в команде, — говорит она.

4. Вам будет очень скучно, если вы не выберете область практики, которая соответствует вашей личности.

«Я занимаюсь сложными коммерческими судебными процессами и защитой по уголовным делам, и мне это нравится, потому что это сложно и воодушевляет, когда вы добиваетесь отличных результатов для клиента», — говорит Деверо.Однако это не будет правильным шагом для всех. «Если ваша страсть — экологическое право, представляющее общественные интересы, вам может быть до слез, если вы вместо этого будете практиковать закон о банкротстве», — добавляет Деверо. Убедитесь, что вы проверили различные виды права (стажировки — отличная возможность для этого!), Прежде чем выбирать область.

5. Некоторые виды права будут более гибкими, чем другие.

Если вы склонны к страсти к путешествиям или просто не хотите быть привязанным к одному городу, один из вариантов — это закон об интеллектуальной собственности, как это делает Роджерс.Она объясняет, что вы будете иметь дело с товарными знаками, патентами, авторскими правами и т. Д. Для защиты творческих работ, таких как песни, книги или технологии. И это может позволить вам перемещаться или работать удаленно. «Поскольку товарные знаки и авторские права регулируются федеральным агентством, вы можете работать с клиентами по товарным знакам и авторским правам из любого штата. Это дает вам большую гибкость, если вы не хотите застрять в штате, в котором вам запрещен доступ», — говорит Роджерс.

6. Вы, наверное, не будете проводить много времени в суде.

Все фильмы, которые показывают, что адвокаты работают только в суде, совсем не точны. « На самом деле, вы можете никогда не увидеть зал суда», — говорит Деверо. Вы, вероятно, будете проводить много времени в одиночестве в офисе, исследуя дела и обрабатывая документы. «Большинство юристов не выступают в суде с громкими речами перед присяжными каждую неделю», — говорит Деверо.

7. Быть юристом — значит быть писателем.

Когда вы думали, что эти документы юридического факультета готовы, это не совсем так. «Я работаю в судебном процессе, что немного похоже на написание курсовой работы каждую ночь до конца своей жизни», — говорит Деверо. Но независимо от того, в какой области вы занимаетесь, письмо определенно станет частью вашей работы. Это могут быть записки, служебные записки, контракты, письма и даже электронные письма, добавляет она. «Так что освежите свои письменные навыки, особенно в аспирантуре, потому что четкое и эффективное общение — это большая часть работы», — говорит Деверо.

8. Не рассчитывайте стать партнером в начале карьеры.

Нелегко найти партнера (или стать совладельцем фирмы, а не сотрудником), даже если вы — лучший исполнитель. «По моему опыту, большинство людей, с которыми я работал, не стали партнерами», — говорит Джейми. Она признает, что зачастую стоит уйти и перейти в другую фирму, чтобы достичь этого уровня.

9. Не всегда можно найти внятный ответ на каждый случай.

Часто дела — это гораздо больше, чем просто «правильно или неправильно», как вы видите на юридических шоу.«Юридические вопросы могут быть очень сложными, а решения не всегда просты. Чтобы найти ответ, может потребоваться значительный объем анализа, исследования, обсуждения и усердного размышления», — говорит Деверо. Вы должны тренировать свои мышцы критического мышления, добавляет она, и принимать неопределенность.

10. Вам определенно стоит делать записи.

« Ваша память небезупречна. В колледже или юридическом институте я не делал много записей, но как юрист я делаю заметки обо всем, будь то пятиминутная телефонная конференция или однодневная встреча. , — говорит Деверо.И вам придется работать в многозадачном режиме между делами и возвращаться к ним через несколько месяцев, так что, по крайней мере, делайте заметки в своем телефоне. «Трудно запомнить каждую важную деталь, когда вы жонглируете несколькими делами, и иногда проблема всплывает спустя месяцы или даже годы после того, как в последний раз она казалась актуальной», — добавляет Деверо.

11. Вы, вероятно, будете много говорить по телефону.

« Юристы работают много часов, и у клиентов могут возникнуть проблемы, требующие вашего внимания в любое время, независимо от того, выходные ли это, праздничные дни или во время отпуска.И, благодаря технологиям, вы можете и будете ожидать, что вы откликнетесь и будете выполнять работу, где бы вы ни находились, как можно скорее », — говорит Деверо. Это просто реальность для некоторых типов законов. Кроме того, в определенные сезоны особенно занят (например, если вы налоговый поверенный).

12. Но баланс между работой и личной жизнью — это то, что вы из этого получаете.

В некоторых случаях корпоративное право предполагает долгие ночи в офисе конечно, как во время больших закрытий или дедлайнов, говорит Джейми, но так бывает не всегда.«Вы, как партнер, должны были выполнить свою работу, если только не было причины опоздать или уложиться в крайний срок», — говорит она. Если вы решите работать в компании, у вас может быть более гибкий график с 9 до 5, говорит Джейми.

13. Считайте свой рабочий гардероб униформой.

Тип закона, который вы практикуете, влияет на то, что вы будете носить в офисе. Однако одежда не обязательно станет вашим любимым предметом, если вы собираетесь на свидание или другое веселое мероприятие.«После многих лет борьбы с рабочей одеждой я сократил свой рабочий гардероб до в основном черно-серых костюмов с юбкой и смены нейтральных блузок», — говорит Деверо. «Они всегда уместны, почти все сочетается, и это позволяет легко одеться для работы».

14. Главное — заботиться о своем психическом здоровье.

« Один из секретов инсайдерской информации заключается в том, что большинство юристов перегружены работой, утомлены и зарабатывают не так много, как могли бы», — говорит Роджерс.Выгорание, стресс и депрессия невероятно распространены среди юристов. Убедитесь, что вы пользуетесь днями психического здоровья, отпусками и больничными, а если вы действительно испытываете трудности (или ваши коллеги), проконсультируйтесь с практикующим психиатром.

15. Вы, наверное, не разбогатеете.

«Конечно, есть много очень состоятельных юристов, но на самом деле это только верхний слой профессии. Большинство юристов зарабатывают более солидный доход среднего класса», — говорит Деверо. У вас, вероятно, будет большая сумма студенческой ссуды от юридической школы, что совсем не идеально, когда вы только начинаете свою карьеру.«Удостоверьтесь, что вы становитесь юристом только в том случае, если вы действительно хотите работать юристом. Если вы станете юристом, потому что думаете, что это сделает вас богатым, вы можете почувствовать себя очень разочарованным, особенно если вы могли бы получить эквивалентную зарплату на работа, которая вам понравилась бы больше «, — говорит Деверо.

16. У вас не будет стопроцентной гарантии занятости.

Некоторые юридические фирмы и корпоративная среда непредсказуемы, что не гарантирует вам работу. «Меня уволили из компании сразу после того, как я узнала, что беременна, как часть огромного количества увольнений», — говорит Джейми.Затем снова случилась неудача, когда ее снова уволили из другой фирмы во время отпуска по беременности и родам из-за сокращений COVID-19. Вы просто никогда не знаете, что произойдет, но важно поддерживать хорошие отношения в отрасли для будущих возможностей.

17. Стоит начать свою собственную практику и установить свои собственные правила.

По словам Роджерса, особенно если у вас большая задолженность по студенческой ссуде и семья, которую нужно поддерживать, создание собственного карьерного пути может быть отличным карьерным шагом.Она опередила кривую коронавируса WFH, когда 10 лет назад начала свою собственную виртуальную юридическую практику, работая. Без накладных расходов на офисное здание и с помощью некоторых коллег-юристов она смогла заполнить нишу и расширить свою практику, работая с помощью виртуальных встреч, телефонных звонков и электронной почты. «Не бойтесь поступать по-другому, — говорит Роджерс.

* Фамилия не разглашается в целях защиты конфиденциальности.

Мара Сантилли Мара — внештатный писатель, специализирующийся на культуре, политике, благополучии и их пересечении, чьи печатные и цифровые работы были опубликованы в Marie Claire, Women’s Health, Cosmopolitan, Airbnb Mag, Prevention и других изданиях.

Этот контент создается и поддерживается третьей стороной и импортируется на эту страницу, чтобы помочь пользователям указать свои адреса электронной почты. Вы можете найти больше информации об этом и подобном контенте на сайте piano.io.

Только начинающий юрист? Семь советов от экспертов

Вы закончили юридический факультет, приняли предложение и готовы начать свою юридическую карьеру. Но хотя может показаться, что отсюда все идет гладко, впереди еще долгий путь, и на этом пути есть чему поучиться.

Хорошая новость в том, что сейчас самое лучшее время, чтобы начать работать над своим будущим, и никто лучше не покажет вам пути, чем эксперты, которые уже были там. Ниже семь опытных руководителей юридических фирм и партнеров юридической фирмы из юридического совета Forbes делятся своими лучшими советами для молодых юристов, которые только начинают свою карьеру.

Слева вверху направо: Дуг Бенд, Лоуренс Бакфайр, Виктор Кардона, Энтони Джонсон, Фатима Хан, Мэтью Дигести, Питер Минтон.Все фотографии любезно предоставлены отдельным участником.

1. Дайте, прежде чем принимать

Лучший способ установить прочные деловые отношения — это активно думать о способах помощи другим. Вместо того, чтобы просить о том или ином, попробуйте спросить, чем вы можете им помочь. Вы удивитесь, насколько сильно вы помогаете себе, постоянно думая о том, как помочь другим. — Дуг Бенд, Bend Law Group, PC

2. Найдите нишу в специальности

Лучшее, что может сделать молодой юрист, — это найти свою нишевую область права как специальность.Это сделает вас значительно более ценным для юридической фирмы и товаром для потенциальных клиентов. Например, станьте экспертом по определенному типу налогового законодательства, например, по иностранным инвестициям, или по области права недвижимости, например по судебным спорам о дефектах строительства. Это значительно увеличит вашу ценность. — Лоуренс Бакфайр, Buckfire & Buckfire, P.C.

3. Думайте как владелец бизнеса

Обязательно узнайте заранее, что (1) юридическая практика — это тоже бизнес, (2) ваши клиенты — это ваши клиенты и (3) ваше имя — это все, что вам нужно.Относитесь к своим клиентам, противникам и контактам так, как хотите, чтобы относились к вам, а все остальное приложится. Так что выходите и разговаривайте с людьми. По ходу дела он будет приносить дивиденды. — Виктор Кардона, Heslin Rothenberg Farley & Mesiti PC

4. Используйте свои навыки как миллениалы для увеличения ценности

Вы, вероятно, не представляете, насколько вы далеки от того, чтобы стать великим юристом. Сделайте шаг назад и сравните себя с партнером в фирме. Вместо того, чтобы годами стоять в стороне, добавьте ценность прямо сейчас.Улучшите социальное присутствие вашей фирмы или помогите управлять ее репутацией в Интернете. Ваш босс будет впечатлен этим задолго до того, как он / она будет впечатлен вашим следующим заданием. — Энтони Джонсон, Johnson & Vines, PLLC

5. Оцените свои интересы

Работа юристом предполагает постоянные исследования и обучение в дополнение к вашей обычной рабочей нагрузке. Гораздо проще тратить свое «свободное время» на изучение законов и бизнеса, если вы занимаетесь юридической практикой в ​​интересующей вас отрасли. — Фатима Хан, Airpush

6.Ваша репутация — это все

Чтобы заработать хорошую репутацию, нужны годы, а чтобы ее разрушить — минуты. Я видел это снова и снова. Ваша репутация — это ваша валюта. Защищайте его, как своего ребенка. — Мэтью Дигести, Bristlecone Holdings

7. Задавайте вопросы

Не бойтесь задавать вопросы, будь то о самом законе или о профессии оного. Многие молодые юристы, вступающие в профессию, думают, что признание того, что они чего-то не знают, свидетельствует о слабости.Правда в том, что старшие юристы не ожидают, что новоиспеченные юристы будут много знать о чем-либо, и каждый юрист предпочел бы, чтобы кто-то задал потенциально глупый вопрос, чем переделывать часы работы. — Питер Минтон, Minton Law Group

Информация, представленная здесь, не является юридической консультацией и не претендует на то, чтобы заменить совет адвоката по какому-либо конкретному вопросу. Для получения юридической консультации вам следует проконсультироваться с адвокатом относительно вашей конкретной ситуации.

Карьера юриста — 2021 передовой опыт и практические советы • Greg Yates Consulting

У вас могут быть сильные навыки, но вы ненавидите их использовать.Это не те навыки, на основе которых вы хотите строить свою карьеру.

Одна из самых распространенных и самых печальных неудач в карьере — это юрист, обладающий сильными навыками и строящий успешную карьеру на их основе, но ненавидящий свою работу.

Несмотря на успех для внешнего мира, они умирают внутри.

Если вам не нравится использовать определенные навыки или участвовать в определенных действиях, даже если вы отлично их делаете, не строите свою карьеру на этих навыках.

Или у вас может быть большой интерес к определенной области или деятельности, но у вас слабый набор навыков для работы.

В некотором смысле это более простая ситуация. Если вас что-то интересует, вы можете развить навыки, необходимые для работы в этой области. Но даже если у вас есть большой интерес, возможно, вы не сможете овладеть этими навыками или сделать это быстро.

Возможно, имеет смысл, особенно в начале вашей карьеры, попытаться развить сильные навыки, необходимые в областях, которые вас интересуют. Но будьте внимательны и отпустите это, когда станет ясно, что вы не можете достичь высокого уровня силы, используя эти навыки.

Принцип, которому следуют великие предприятия и успешные предприниматели, — использовать свои сильные стороны.

Одна из ключевых философий менеджмента Джека Уэлча, когда он руководил General Electric, заключалась в том, чтобы работать только на тех предприятиях, где GE была одним из трех лидеров рынка.

Уделяйте вашим усилиям по развитию новых навыков немного времени и много усилий. Но если станет очевидно, что вы не можете играть в высшей лиге, что бы это ни было для вас, руководствуйтесь своими сильными сторонами и интересами.

Какими бы ни были ваши сильные стороны, используйте их в работе, которая вам интересна. Создавайте новые и инновационные способы их использования. Продолжайте их дорабатывать.

Хотя традиционный совет по управлению карьерой состоит в том, чтобы попытаться развить сильные навыки в тех областях, где вы слабы, это игра проигравших.

Причина вашей слабости в определенной области заключается в том, что у вас нет интереса или вы никогда не тратили время на изучение и развитие этих навыков. Знай свою слабость.

Но вместо того, чтобы тратить время и силы на развитие тех навыков, в которых вы слабы, ищите способы компенсации, сотрудничая с другими, чтобы заполнить пробелы в вашем наборе навыков.

Успешные люди используют свои сильные навыки в работе, которая им интересна. Вы не можете быть хорошими во всем. Покажите миру свое величие и проявите свои сильные стороны.

А как насчет профессионала, который еще не развил сильные навыки? Совет по-прежнему сохраняется с небольшими уточнениями.

Если вы все еще развиваете свои сильные навыки, сосредоточьтесь на тех навыках, к которым вы естественным образом стремитесь и которые вам нравятся.

Вам нужно достаточно времени, чтобы знать, что это такое, и навыки, необходимые для преуспевания, но работайте над укреплением своей силы в тех областях, где вас инстинктивно привлекает.

Если вы хотите найти свою идеальную работу и построить идеальную карьеру юриста, начните сегодня с составления списка всех своих сильных навыков, которые вы хотите использовать в своей работе.

Для получения дополнительной информации см. «Как использовать свои сильные стороны».

Карьера юриста • Карьера юриста объяснена

Когда вы слышите слово «закон», оно может вызывать в воображении сцены из фильмов о напряженных боях в зале суда, о седых мужчинах, пишущих завещания, или о судьях в нелепых мантиях и грязных париках.

На самом деле, право — это невероятно разнообразный сектор, который оказывает глубокое влияние на каждую часть вашей жизни: начиная с того же времени, что и вы, с вашей регистрации при рождении, придерживаясь вас при принятии всех других важных решений в вашей жизни, таких как покупка дома и, наконец, поселение с вами, когда вы заселяете свое поместье.

Итак, прежде чем вы примете решение стать юристом и подавать заявление о приеме на работу для выпускников юридических факультетов, вы должны сначала узнать, что это на самом деле.

Итак, что я могу делать со своим юридическим образованием?

Помимо солиситоров, барристеров и судей, в этом секторе вы можете выбрать множество других карьерных возможностей юристов и не юристов, от юридических журналистов, юридических секретарей, машинисток, кадрового персонала, помощников юристов и руководителей юридических служб до адвокатов-юристов, коронеры, лекторы и судебные секретари.

Здесь так много разнообразия, и каждый найдет что-то для себя; Независимо от того, решите ли вы получить A-level или Advanced Highers, закончили ли вы университет или решили бросить школу в 16 лет, закон предоставляет вам множество вариантов.

Но правда в том, что попасть в закон довольно сложно. Юриспруденция — чрезвычайно популярный сектор карьеры и по многим причинам: он стимулирует, может быть изменчивым и постоянно меняющимся, сложным и прибыльным.

Числа и статистика

Когда мы говорим о праве, на ум приходят традиционные профессии адвокатов и барристеров. Любой из этих способов вступить в закон займет более пяти лет (обычно от пяти до семи) до квалификации, и существует большая конкуренция.

Давайте поместим это в контекст!

• Ежегодно выпускается около 30 000 студентов-юристов
• Около 5 500 человек получают зарегистрированные контракты на обучение адвокатов и начинают работать в качестве стажеров
• Около 1800 адвокатов допущены к адвокатуре.

Некоторые из вас могут беспокоиться о том, что вас не будут приветствовать в этом секторе, поскольку большинство партнеров юридических фирм — белые мужчины среднего возраста из среднего класса … но подождите, все изменилось! Возможно, вам будет приятно узнать, что более 48% новых юристов — женщины, и, по данным Совета адвокатов, более 34% допущенных в коллегию адвокатов принадлежат к этническим меньшинствам.

Заработная плата является ключевым фактором для многих людей в этом секторе, и юристы, как правило, получают хорошее вознаграждение; как и некоторые второстепенные роли.Например, вполне вероятно, что специалист по кадрам в юридическом секторе получит зарплату, превышающую 70 000 фунтов стерлингов в год.

Что делать, если я не хочу идти традиционным путем закона?

Law — это не просто адвокат или барристер. В отрасли есть множество других вариантов карьеры. Другие менее известные типы юристов имеют многие из тех же обязанностей, что и солиситоры и барристеры. Например, адвокаты-адвокаты имеют те же права аудитории, что и адвокаты, и есть много общего между ролями судебного исполнителя и адвоката.

В юридическом секторе также есть широкий спектр профессий, о которых вы, возможно, не задумывались раньше, например, помощник юриста, репортер, член маркетинговой команды юридической фирмы, специалист по связям с общественностью или администратор.

Есть много возможностей для карьерного роста. Вы можете в конечном итоге заседать в Верховном суде или перейти от должности младшего помощника юриста до младшего солиситора. Возможности столь же разнообразны, как и различные области права, в которых вы можете специализироваться.

No related posts.